杭州拓展活动

5月中旬，驻浙、赣、苏等华东相关部队老领导到杭州巅峰户外拓展基地参观指导，巅峰军号公司董事长顾俊、总经理舒炉俊全程陪同。期间，老领导们参观基地政治文化氛围、训练设施、后勤设施、军事训练器材等，会见了公司的教职员工并提出了相关要求。

公司领导与老领导们合影留念

公司董事长顾俊、总经理舒炉俊向各位老领导介绍了公司目前所开展的各项工作，以及公司今后发展，老首长对公司工作作出了高度的评价，并对公司能从事青少年和社会团体国防军事训练及爱国主义教育提出了高度的赞扬。对此，老领导们也表示，愿在身体力行的情况下，积极参与国防事业建设，有力推进青少年爱国主义教育。

老领导与公司召开座谈会

会间，武警部队陈政委指出：军号特训营对当下关爱青少年儿童成长进程中极具正能量，是一个教育人、训练人、感召人最基层的社会机构；要让每一位参训学员了解国家，爱护国家，从小学习本领报效国家。同样，江西省原副司令员重点指出军事训练课程要根据所培养对象的现实情况制定训练大纲，并且强调要不断教官自身的政治和业务等综合素质原；军事院校施院长传授军校办学经验，指出在学员参训期间，要在生活上多关心，制度上立规矩，让他们在纪律意识和服从意识上不断提升；原省人力社保厅厅长从政府层面指导分析少年军校的积极社会效益，要积极联络相关公益团体，利用各种社会力量共同推进青少年国防教育的发展与建设。

最后，公司董事长顾俊对老领导们积极参与国防事业建设以及对公司今后发展的指导表示衷心的感谢。顾俊也向老领导们表态，公司一定按照老领导们提出的国防建设理念发展，并坚持以"强身、强军、强魂、强国"为服务宗旨，为国家国防事业贡献微薄之力，努力实现强军梦、强国梦！争取将大江东户外拓展基地打造成行业领军品牌。

　　杭州星步户外拓展项目碰碰球，这是一项非常有趣味性的娱乐拓展项目，通常安排于户外休闲式团队。同时也特别适合在趣味运动会这类主题拓展活动中安排。

　　项目介绍：比赛开始前，参赛队员穿戴好充满气的碰碰球进入比赛场地站好，比赛开始后，按照教练规定的区域一对一的进行相互pk，pk的方式进行碰、撞、挤、推、将对手推出比赛场地或者撞到在地上即为获胜者。

　　比赛的方式可以按照团队的兴致相对调整，可一对一或二对二或三对三，但也不宜居多，以免很难控场，造成安全隐患，按照不同的团队做相应调整。

　　评判标准：1.参赛队员离开规定的区域视为失败;

　　2.参赛任意学员某一方先倒地视为失败。

　　随着市场的不断变化，企业的需求也各式各样，杭州以及各大城市的公司企业都经常会组织公司内部员工去组织一场户外拓展活动，以此来增加公司内部的团队凝聚力和工作更加的相互配合。企业文化不同，需求自然也就不一样，对于一场拓展团建活动的需求也同样不一样。那么针对不同的企业公司，我们应该如何去定制一份有针对性的企业拓展方案呢?

　　想要制定一份针对性的方案，那就必须首先全面了解企业户外拓展的需求点，更多的了解活动需求信息.

　　1.公司信息：首先要了解客户单位的信息，客户单位是做什么的，是服务业还是生产或者其他，其次了解公司的企业文化，通过以上观点我们可以想到公司的人群居多的年龄段成员以及思维趋势，不过在这一点上只能是一个大致的观点，具体需要跟联系人咨询详细信息。

　　2.活动人员数量，活动时间：人数对于项目的开展有着相关的联系，对于拓展活动的项目来说，安排项目也是需要根据人数来合理的安排项目的，如果人少的话，有的项目就不是很适合这个团队来操作，因为效果跟不上.

　　3.活动的目的：这一点是最重要的，任何一家单位做一场拓展训练活动都是有目的的，哪怕是出去玩的也有目的，比如同事之间本身不认识，通过活动能够有一个简单的接触，想通过户外拓展来点燃同事之间的导火线。更不用说活动有需求目的团队了，对活动后需要达到一个至少的效果，有一个形象和行为上的改观。

　　4.增值服务项目：为了更好的服务，一般都提供一条龙的服务，如交通、餐饮、住宿等等，这都是为了给客户提供更优越的服务内容，当然在这一点上往往都是细工细活.

　　定制团队拓展活动方案以上四点是必不可少的，当然还有更多，所谓客户群体不一样，点点滴滴的需求就不一样，总之作为服务类拓展公司，服务好顾客是原则，同时也提升公司品牌形象.

　　随着市场的不断变化，企业的需求也各式各样，杭州以及各大城市的公司企业都经常会组织公司内部员工去组织一场户外拓展活动，以此来增加公司内部的团队凝聚力和工作更加的相互配合。企业文化不同，需求自然也就不一样，对于一场拓展团建活动的需求也同样不一样。那么针对不同的企业公司，我们应该如何去定制一份有针对性的企业拓展方案呢?

　　想要制定一份针对性的方案，那就必须首先全面了解企业户外拓展的需求点，更多的了解活动需求信息.

　　1.公司信息：首先要了解客户单位的信息，客户单位是做什么的，是服务业还是生产或者其他，其次了解公司的企业文化，通过以上观点我们可以想到公司的人群居多的年龄段成员以及思维趋势，不过在这一点上只能是一个大致的观点，具体需要跟联系人咨询详细信息。

　　2.活动人员数量，活动时间：人数对于项目的开展有着相关的联系，对于拓展活动的项目来说，安排项目也是需要根据人数来合理的安排项目的，如果人少的话，有的项目就不是很适合这个团队来操作，因为效果跟不上.

　　3.活动的目的：这一点是最重要的，任何一家单位做一场拓展训练活动都是有目的的，哪怕是出去玩的也有目的，比如同事之间本身不认识，通过活动能够有一个简单的接触，想通过户外拓展来点燃同事之间的导火线。更不用说活动有需求目的团队了，对活动后需要达到一个至少的效果，有一个形象和行为上的改观。

　　4.增值服务项目：为了更好的服务，一般都提供一条龙的服务，如交通、餐饮、住宿等等，这都是为了给客户提供更优越的服务内容，当然在这一点上往往都是细工细活.

　　定制团队拓展活动方案以上四点是必不可少的，当然还有更多，所谓客户群体不一样，点点滴滴的需求就不一样，总之作为服务类拓展公司，服务好顾客是原则，同时也提升公司品牌形象.