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经营企业

最近经营企业的一些感悟 企业视频课程

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语蓉

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大家好,这里是炎道创业,今天与大家聊的话题是:最近经营企业的一些!

创业成在经营,成在营销,败在壮大之后的管理跟不上。

让员工业绩提升的方法是信任+压力,不给信任员工不尽心,不给压力员工不尽力。

你必须先自己尽责尽职才能促使员工尽责尽职。

只选择那些勇于负责人的人当管理者!而不是有能力就当管理者。管理不是权力而是责任。

只要公司的业绩滑坡,就是老板的能力问题,员工的素质,就是老板的素质的体现。

不努力奋斗,企业一定会倒闭的,别以为自己很聪明。

庸者下,能者上,经营企业不是不讲人情,是不敢讲人情,无能的人在上面只有大家一起倒闭了事。

永远盯着员工的长处,用员工的长处,了解员工的短处,避免让员工去干他自己不擅长的事情。

一个诚实的人远比一个聪明的人更加容易成功。

顾客永远是对的,永远不对市场说不,只有愚蠢的人才骂顾客不对,顾客的任何要求,都是我们改进的机会。

企业文化不仅是企业的内部凝聚力,内部管理手段,它还是企业的外部竞争力,是企业的品牌。

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