网站性能检测评分
注：本网站页面html检测工具扫描网站中存在的基本问题，仅供参考。
如何体现企业文化
公司的企业文化，需要在平时的工作中体现出来 企业视频课程
今晚和兄弟们喝酒，二表弟春华说看到有人发群说，客户如果不肯贴网格布不给保修。我一愣，这是谁说的，春华也记不清。
我赶紧给经理肖香发消息，让她强调一下这事，以前强调过好几次，新房子铲墙是必要的，贴网是可以选择的，怎么会有人理解成不贴不保修呢。贴不贴网也要保修啊。
我们企业文化里有一条叫做“本分”，含义之一就是不赚不该赚的钱。开发商做的墙腻子为了省材料，只要沾潮湿就会脱落，所以是要铲掉重新批腻子的，但网格布只能起到锦上添花作用，会减少开裂几率，并非保证不开裂。所以是可选的。
一个装修团队如果没有企业文化，所有人做事就会凭自己喜好，就会什么奇怪的事都发生；而有了企业文化不渗透在管理中依然是纸上谈兵；只有在平时工作中按照企业文化去规范大家行为，企业文化才会起到基业长青的作用。
一个企业的文化如何清晰表现 企业视频课程
立足于新时代的企业，信誉将会是企业总体的体现，无信而不立。我国古人流传下来的一种良好品质。至于今天我、我为什么又把这个被大家说烂的主题拿出来，完全是今天我们又经历了这方面的事情，所以不吐不快。
我们是以发光字制作设计为主导的公司，所以最近又采购了一台新机器。今天早上给他们打电话询问情况，结果我们经理很生气。七天之前就已经商量好了细节，付过款就等发货了，当时他们也承诺的很好，三天之内就发货。一转眼这么多天过去，那边不联系，我们这边给他打电话也不接，直到今天早上他接了。他说了一句话，我们经理的火直接冲了上来，‘现在才八点半，我们九点上班，放在平时这电话我都不回去接’ 可能你们不会理解这种情况，我们也是这个公司的老客户了，原来没有遇见过这种情况。他不仅败坏了他们公司在我们这的形象，而且导致我们后续的一系列计划都无法实施。所以我今天才特别强调这个主题，作为一个企业，连最基本的都做不到，其他的我觉得不会有什么能办的到的。
所以一个企业的文化就是立足之本，打好企业文化才是长久的发展。
