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华荣县网站设计头条

  • 独臂青年肖华荣:摘帽“贫困户”,要当“领头羊”

    肖华荣在喂鸡。赖志昌摄

    4年前,一场意外事故让武平县十方镇的肖华荣痛失右臂,然而,身体的残缺、生活的重担,并未将他击垮,他决心自力更生,逆天改命。如今,凭借顽强的毅力,他已从阴霾中走出,从贫困户变成了脱贫致富典型。

    断臂,人生陷低谷

    十方镇黎畲村,顺着国道旁的一条蜿蜒小路,能望见一栋两层砖房,那是肖华荣的家。

    肖华荣今年43岁,短发,高个子,穿一件蓝色短袖,记者见到他时,他正顶着烈日在后院的鸡舍喂鸡。只见他单手拿起盆子,娴熟地把装好的谷子抛撒向空中,一群公鸡飞快地跑到他跟前争相啄食。喂完鸡,肖华荣又进到兔舍里喂兔子。他一刻也停不下来,从兔舍出来,家里还有几担刚收割的新鲜鱼草,等着他运到后山的鱼塘。

    “他现在一点都不用我们操心。”在母亲钟金玉的眼里,儿子是个勤快的人。如今一家四口住的这栋两层房子,是十几年前肖华荣打工挣钱盖起来的。如果没有那次意外,或许这个家庭会更加美满。

    2014年7月,肖华荣在厦门一家纸箱厂工作。一次机器发生故障,检查机器时,他的右手不慎连膀带臂卷入绞机。送医后经历两次手术,他命是保住了,但右臂被截肢。

    “当时感觉天都要塌下来了,我想得最多的是家里的父母和女儿该怎么办。”这场意外,对于正值壮年的肖华荣无疑是晴天霹雳。出事前几个月,他与妻子因感情不和离婚,11岁的女儿则由他独自抚养。这场意外,让原本就困难的家庭摇摇欲坠。

    经历一年的休养,出院后,肖华荣被鉴定为三级残疾。伤愈后,只有高中文凭的他找工作也屡屡碰壁。他有些意志消沉,无奈只得在家里待着。

    “是镇村干部和亲友的关心,让我渡过难关,生活还是要继续,父母、女儿还要我照顾,这个家还得靠我撑起来。”肖华荣说。

    自立,撑起一片天

    肖华荣的父母年逾六旬,靠种田收入不高,家里因为治病负债累累。2016年,肖华荣户被列为建档立卡贫困户,每月领到的补贴多少减轻了一些负担。

    “这个贫困户当得并不光荣。”肖华荣说,他始终心想着要靠自己摘掉这顶贫困户的“帽子”。不过,对于创业他也担心,“没有启动资金和项目,当时很无助。”

    这时,镇村扶贫干部给予了肖华荣很大的帮助。考虑到他身体不便,不能干重活,镇里让他参加了镇扶贫办组织举办的雨露计划专题培训。通过培训,肖华荣决心先从养鸡激励性扶贫项目开始。从镇扶贫办免费领养了20只肉鸡、30只蛋鸡和80斤饲料后,他很快在自家后院建起了鸡舍、兔舍,还多次到养殖场虚心学习。

    每天上午6点多,肖华荣准时起床,喂鸡、喂兔子,通常要忙碌3个小时。去年他还承包了村里一口6亩的鱼塘,养起了鱼。“家里早在上世纪90年代就有养殖草鱼的经验,养鱼要细心,要技术,这项工作对于我来说并不难。”肖华荣说,现在鱼塘放养了鱼苗2000余条、大鱼800余条,预计鱼塘今年会带来纯收入3万元。

    “木薯叶和青草要隔天交替放,以满足鱼的营养均衡化,经过8到9个月的青料和饲料的精心喂养,草鱼体重可达4到5斤左右,这样养殖的草鱼肉质好,价钱要比单喂饲料高出一倍多。”谈起养殖技术,肖华荣头头是道。2017年,肖华荣靠着这些养殖项目顺利脱贫。今年在镇村干部的指导下,肖华荣把养殖规模扩大到150只鸡、100只兔。

    “养鸡能收入1.4万元、兔子0.8万元、鱼塘3万元,年收入5.2万元,这比我早些年在外打工时的收入还高,日子越过越有盼头!”肖华荣说,下一步,他想把养殖规模扩大,把积累的经验分享给更多贫困户,带动他们脱贫致富。

    来源:福建日报

  • 「榜样的力量」H5:三十年风雨人生无悔从警路——记“全国优秀人民警察”文华荣

    2017年5月19日上午,全国公安系统英雄模范立功集体表彰大会在北京人民大会堂隆重召开,楚雄州元谋县公安局民警文华荣同志被公安部表彰为“全国优秀人民警察”。

    没有轰轰烈烈的事迹

    只有平平凡凡的工作

    默默奉献

    恪尽职守

    心系百姓

    只为保一方平安

  • 华荣一箭赢得梁山好汉喝彩,但是晁盖却为什么会感到害怕?

    《水浒传》中华荣因为箭法超群,所以人称“小李广”,而李广是汉武帝时期有名的飞将军,箭法无敌。被称为小李广,可想而知华荣确实是有两把刷子的,在劫法场救宋江、一箭射下了大雁、三打祝家庄一箭射下了灯笼的实践中都证明了他的本事。但是初到梁山时,晁盖其实对他是心存疑虑的。

    为什么晁盖对他不放心呢?华荣是宋江介绍来到梁山泊的,花荣和秦明等好汉在宋江的介绍下投靠梁山,在对影山,吕方和郭盛比武,两人都是用的一样的兵器,方天画戟,后来绒缨也跟他们纠缠到了一块,一时难解难分,这时候,华荣射出一箭才将他们分离开来,这俩人非常惊讶于华荣的箭发,觉得不可思议。觉得这个人不是等闲之辈,所以就把他领导了晁盖面前。而晁盖并没什么表情,冷冷的说,改天见识一下你的箭法。

    华荣这时候其实有点失落,所以想证明自己的实力,让晁盖另眼相看,所以就想找机会表现一番。有一天,华荣看见天上飞过一行大雁,然后跟旁观的英雄好汉们说,我要射第三只大雁,还不忘谦虚的说,如果没射到大家可别取笑于我。话音落处,箭已飞出,大雁哀鸣一声,应声而落掉了下牢。在场的好汉们无不惊叹于华荣的箭术。

    从此以后,华荣在晁盖的心里有了一席地位,佩服这个人的箭法如果精妙。华荣也因为自己的技艺超群,最终在梁山好汉中排名第九,很高的一个位置。晁盖虽然心里佩服,但并没有表现出来高兴,反而有一些恐惧。华荣投奔梁山,晁盖为什么会担心呢?

    这是因为华荣是宋江系的人,因为宋江声名远播,名气要比晁盖大很多,所以会危及到自己寨主的地位,而这个华荣又是宋江死党,华荣的箭法又这么高超,一旦宋江危及到自己的位置,那华荣肯定会成为宋江的左膀右臂啊,那兑晁盖来说就是个很大的隐患啊,所以他才会担心。

    而晁盖派的人里面,厉害的有公孙胜、阮氏兄弟、宋万、刘唐、杜迁,虽然这些人也很厉害,但是单拎出来跟华荣去对抗的话,没有任何胜算啊,这时候的晁盖觉得跟王伦的处境是一样的,他不想成为王伦,而他当然要比王伦聪明的多。不过最后晁盖还是收留了华荣,毕竟是金子就要让他去发光。

    这个事情也告诉我们一个道理,一个人如果自身有能力,在哪里都会得到重用,如果现在不被看好,以后肯定有机会成事的。不但自己要增强自身的竞争力,还要表现出来,让大家都能看到你的能力,当时不能夸夸其谈,还是要谦卑一些。

  • 3.9亿元招标项目惨遭“黑手”,招投标乱象何时休?

    导读:福州连江县一个总投资为3.9亿元的学校工程项目,在招投标过程中出现“企业被发现投标后篡改报价”、“潜在中标企业光盘无法读取被废标”等问题,引发招投标不公平的质疑。据记者了解,这起乱象翻新的招标活动被举报到巡视组,当地专门成立联合调查组调查。受此影响,该工程项目的正式中标结果处于长时间的延宕状态。而原定2019年1月交付使用的学校主要建筑恐将大幅延期。

    案例回顾

    据了解,该项招标吸引了上百家公司前往投标,原定于2017年12月25日进行的投标工作,推延到2018年1月5日。当天上午9点30分,招标代理人唱标并抽取k值,形成入围名单,9家公司将进入下一轮角逐。根据招标公告,本次招标采用“经评审的最低投标价中标法”评标。根据评标办法,报价低是决定性因素。

    在福建省华荣建设集团有限公司(下称“华荣公司”)、中建鑫宏鼎环境集团有限公司(下称“鑫宏鼎公司”)排名靠前的情况下,“福建九鼎建设集团有限公司”(下称“九鼎公司”)试图调低报价,随后被“华荣公司”投诉,据了解,在监管部门连江县建设局的介入下,评标程序暂停。

    在20多天的调查无果后,评标工作于1月29日再次开启,这次,令华荣公司意外的是,招标人称其提供的商务报价电子光盘无法读取,认定其为废标。最终,排名第二的“鑫宏鼎公司”中标,“华荣公司”毫无意外的废标。至今评标过程中出现的种种怪异现象仍未解释清楚。

    案件解读

    此案件看完,各位投标人有何想法呢?剑鱼君觉得本案件有以下三个问题需要我们注意:

    第一,招标活动出现两次评标且评标工作跨越24天,关键性的保密问题谁来负?我们都说公平公正是招投标的生命线,而保密与此息息相关。这24天到底发生了什么,我们无从得知,但是我们知道的是,“根据招投标法第50条的规定,若存在泄密问题,该招标活动应认定无效。”

    第二,在手动改价格过后,有公司进行实名投诉的前提下,案件还未有结果产生,为什么还能继续进行评标,并且不需要再次进行招标,而能直接宣布中标单位?投标代理机构在里面起了什么样的作用?而负责调查的监管部分都担当了什么样的角色呢?

    第三,在有关方面的要求下,连江县3月份成立专项联合调查组,对此事展开全面调查。5月份公布的结果是:供针对“无法读取光盘内容”一事表示,不存在调包和人为破坏光盘问题。但却拒绝出示鉴定报告。而做过招投标的人都应该知道:“招标投标法规定,所有投标文件在开标时都应当当众拆封、宣读。“

    依法公开招标的项目,招投标全过程信息要公开!

    剑鱼君不能以偏概全的说,这就是招标人的责任,或者投标人的责任。而问题发生的关键,还在于是否公开?如果所有事情都是在公开的状态下进行的,那么,是否还会存在这样的违规案件呢?近日,广东省住建厅印发《关于房屋建筑和市政基础设施工程建设项目招标投标全过程信息公开的管理规定(修改稿)》:

    1、公开招标公告:招标人通过广东省招标投标监管网和工程所在地的建设工程(公共资源)交易中心发布公告,应同步在网上发布招标文件以供下载。

    2、不得随意变更:招标公告发布后,招标人不得随意变更投标人资格条件、评标定标方法等实质性条款。

    3、公开评标过程:向参加开标会的潜在投标人或者投标人公示评标过程,评标专家姓名可用代码进行标示。产生中标候选人后,应将评标专家的职称、取得的资格、从事的专业等有利于评标内容及对应的个人评标过程的具体意见(含对否决投标人相关意见等)在广东省招标投标监管网和交易中心网站上公示,公示期不得少于3日。

    4、公开中标候选人:产生中标候选人3日内,招标人应将中标候选人公示,不得少于5日。

    5、公开评标结果:招标人应当自收到评标报告之日起3日内将评标结果和合格投标人得票情况在广东省招标投标监管网和交易中心网站上公示,公示期不少于3日。

    6、公开中标结果:招标人将招标投标情况的书面报告备案后,同时将中标结果、合同订立及履行等信息公示。

    结语:在整个社会失去诚实守信的基础上,一些招投标过程的所谓“公开、公平、公正、诚信”的原则,也只是存在于法律文本上的文字游戏而已。如果没有“公开”二字,整个招投标的过程可能更趋黑箱作业化。只有一个“公平”、“公正”的法治社会才会还给社会一个诚信的环境;只有社会有了“诚实守信”的基本条件,这个社会的一切活动才可能杜绝或逐渐减少类似“猫捉老鼠”的游戏。各位招投标人,你们对此怎么看?

  • 我的扶贫之路·华荣因户施策扶志扶技

    6月23日清晨,张家河镇帮扶干部华荣带领镇畜牧兽医站技术人员前往所帮扶贫困户刘存志一家,讲解能繁母猪养殖政策传授养殖技术。

    刘存志一家5口,夫妻俩年老体弱多病,儿子在一家砖厂打工,儿媳在家带刚满一岁的小孩,全家生活过的艰辛,但致富的愿望强烈,帮扶责任人在了解到刘存志家养有2头能繁母猪但一直不见效的情况后,结合张家河猪崽和商品猪肉供不应求的实际,决定从良种选育和养殖技术方面帮助刘存志发展好母猪养殖,特意安排畜牧兽医站技术负责人从品种选择、圈舍建造、病害防疫、科学养殖、能繁母猪保险政策等方面做了详尽的指导。刘存志从指导中学习到了许多技术,临行时特别激动和感激,镇长华荣给刘存志算细账,鼓励他增加脱贫信心,让儿子好好打工,夫妻俩在家科学配料、科学防病,做到科学养殖。目前,刘存志家中除养殖2头能繁母猪外,还存栏10头育肥猪,预计年底将会增加一笔可观的收入。(陈浩)

  • 华坪:船房乡华荣村红岩子“天路”变成致富路

    华坪县船房乡华荣村红岩子因山高坡陡,道路不通,严重制约了当地的经济社会发展, 2016年,船房乡党委、政府经过多方筹集资金,终于将通往红岩子的道路硬化,让这条天路变成了致富路。

    红岩子村属华坪县船房傈僳族傣族乡华荣村委会,海拔1780米,属高寒山区。从船房乡政府通往红岩子唯一的一条公路,由于山高、弯多、路窄,被当地群众称为“天路”。

    为了破解交通制约的瓶颈,2010年,船房乡党委、政府把解决交通问题作为当地扶贫攻坚的第一战,多方争取项目资金实施了整村推进项目,整合50万元资金修通了长5.6公里宽4.5米的通村公路。

    由于是土石路面,道路晴通雨阻,红岩子村群众的出行仍旧困难重重。2016年,船房乡统筹项目资金100多万元,对通往红岩子5.6公里盘山路段实施了硬化,彻底解决了当地群众出行难的问题。

    公路修通后,船房乡党委政府根据该村的自然条件及当地群众的种植习惯,大力推广山药、花椒、核桃等经济作物的种植,并鼓励村民发展畜牧养殖,实现增收。2016年,船房乡党委政府结合红岩子自然村特殊的气候和土壤条件,引进“浅生槽”种植技术,引导当地群众种植优质山药,提高采摘效率和产值,红岩子每亩商品山药产量达6000斤,产值达2万元。除了山药外,村民们还发展了花椒、核桃、反季节南瓜的种植。产业发展起来了,村民们的经济条件也有了好转。该自然村也从长期依靠政府救济度日、家庭年收入不足1000元、农民人均纯收入不足300元的特困村发展到了2016年人均收入2万多元。

    脱贫不能光等靠要,还要有勤劳致富的积极性和主动性。红岩子村的发展让我们看到,脱贫是群众心底最迫切的愿望,在各有关部门的大力扶持下,打破交通制约,找准产业项目,脱贫的道路也就豁然开朗。

    (LastUpDate:2017-08-30 20:34:48)

  • 华荣村红岩子“天路”变成“致富路”

    红岩子自然村隶属于华坪县船房乡华荣村,海拔1780米,属于高寒山区。从船房乡政府通往红岩子唯一的公路由于山高、弯多、路窄,被当地群众称为“天路”。基础设施薄弱,饮水难、不通电、通讯落后,生产生活条件差,严重制约了红岩子村的经济发展。

    华荣村6组村民贺晓华说,以前赶船房街都是走路去,走得快点一个小时,背起东西走要两三个小时,有马的就骑马,赶一次街就是一天。

    为了破解交通瓶颈制约,2010年,船房乡党委政府把解决交通问题作为当地扶贫攻坚的第一战,整合50万元资金修通了长5.6公里宽4.5米的通村公路。由于是土石路面,道路晴通雨阻,红岩子村群众出行仍旧困难。2016年,船房乡统筹项目资金100多万元,对通往红岩子5.6公里盘山路段实施了硬化,彻底解决了当地群众出行难问题。

    公路修通后,船房乡党委政府结合红岩子自然村特殊的气候和土壤条件,引进“浅生槽”种植技术,引导当地群众种植优质山药,提高采摘效率和产值,红岩子每亩商品山药产量达6000斤,产值达2万元。除了山药外,村民们还发展了花椒、核桃、反季节南瓜......

    产业发展起来了,村民经济条件有了好转,一些农户还修起了砖房。该自然村也从长期依靠政府救济度日、家庭年收入不足1000元、农民人均纯收入不足300元的特困村变成2016年人均收入达2万多元的小康村。

    记者手记:

    脱贫不能光等靠要,还要有勤劳致富的积极性和主动性。如今,行走在红岩子村平坦的盘山公路上,沿途随处可以看到村民们将花椒、南瓜等农特产品装运出去。这让人感动的同时,也说明了在各方面的努力和帮助下,脱贫已经成了群众心底最真实的愿望,而越来越多的农村,因为大家的勤劳和努力,已经呈现出了一派欣欣向荣的景象。

  • 华荣聊游戏:聊聊我对英雄联盟MMORPG的看法

    大家好,我是华荣,很高兴能在这里和大家分享我的文章。我平时性格开朗,喜欢阅读,喜欢写作。今天,我想要和大家分享有关英雄联盟的事情。

    啰嗦完了,开始吧。

    华荣聊游戏:聊聊我对英雄联盟MMORPG的看法

    我认为这将是一个令人难以置信的想法,也是Riot将意义赋予Riot Games S的好方法。他们已经拥有传说,世界,角色(填充世界的NPC),类和种族等等。他们老实说只需要构建游戏MMO的Backbone部分。让我们不要忘记,我们不仅仅是在谈论独立游戏公司。

    想象一下,能够从Noxus创造一个刺客,你可以在Shurima的一个古老的坟墓里用你的公会袭击你的T5套装,当你假装在Zaun的afk时,每个人都很尊敬你,所以你可以看到所有人都点击你的角色来检查你的装备。

    想象一下,接受来自Caitlyn和Vi的任务线,以帮助抓住犯罪分子在Piltover的yordle punting横冲直撞。 (想象一下,接受来自Jinx的任务,继续进行yordle punting横冲直撞!)。

    想象一下,每年十月接近万圣节,你可以参加一年一度的惨叫活动,在那里黑雾来临,你可以帮助保卫Bilgewater与MF。

    想象一下能够帮助保护Noxus的ionia。当你在后面侵入诺克萨斯军队时,更好地领导大流士的指控!

    这里有很多潜力,我希望Riot不会只是放下一个笑话。除了Summoners Rift之外,还有更多我希望与众不同的东西。

    在LoL上花钱的人会找到一种在新MMO中花钱的方法(另外,因为它会是全新的,在他们的账户中什么都不会解锁,而且LoL鲸会有一个新的闪亮的东西可以汇入钱) ,加上他们不一定要完全离开LoL,你会得到偶尔生活在岩石下并通过MMO发现LoL的人。

    我不认为暴雪由于有多个游戏而损失了很多收入,这不会有任何不同。

    你不明白我的意思。 LoL是一款运行良好并且收入很高的游戏,为什么你会冒这个风险呢?有多少人因魔兽世界玩魔兽争霸3?我甚至不说他们不能这样做。我只是说他们会削减“最常玩”游戏的市场。你基本上是你自己的竞争对手。暴雪做得更聪明。他们没有一个特许经营权,他们有3个:魔兽争霸,暗黑破坏神和星际争霸。所有这些都有不同的gernes,不同的气氛,并且比LoL更严格的边界。与暴雪游戏相比,LoL是一个全吞的庞然大物。在LoL中,您可以并排获得经典的幻想,卡通和黑暗的东西。你可以携带的新东西不多。科幻?我们有Ekko + Ez + Kaisa,Steampunk? Piltover,Cyberpunk? Zaun,试图征服世界的黑暗政权? Noxus,亚洲影响力?爱奥尼亚等等。

    当然,制作一个MMO可能会很棒,但通过这样做,你的玩家基础会有两次不同类型的同一笔交易。由于整个音调,场景,流派和游戏风格不同,因此LoL到LoL MMO的跳跃将小于从暗黑破坏神到星际争霸。这就是魔兽争霸3拥有英雄的原因,以区别于星际争霸。 LoL会因为LoL - MMO而死吗?可能不是,但让LoL如此优秀的事情是,你的绝大部分用户群基本上都有0等待时间。 MMO发布后会有所不同。是的,我忽略了创建和维护MMO以及同时保持LoL并且具有相同的奉献精神是多么困难和昂贵。这将是非常危险的,我怀疑它会发生。

    我不认为Riot想要制作一个MMO,但你说的不是真的。公司(聪明的人)不喜欢收入最大化,他们喜欢成长。如果制作MMO意味着雇用数百名不是负面的人。如果你无论如何获得玩家基础,MMO都很容易被监视。但是我喜欢我说我怀疑Riot想要进入MMO市场。现在已经过于饱和并难以构建新的东西,可以与多年扩展中的所有内容以及来自更成熟的MMO的新内容竞争。将人们从他们多年来一直玩的人物中拉出来也很困难。每一个出来的新MMO都会被炒作,然后每个人都会回到魔兽世界,而你却无法真正玩2个MMO游戏。

    我认为/ u / hezur6的观点是,即使人们离开联盟进行联赛MMO,那些愿意在联盟上花钱的人也可能最终在MMO上花钱,所以Riot最终可能不会赔钱。然而,我认为Riot正在把所有的鸡蛋都放到联赛篮子里,特别是LCS特许经营,所以我怀疑他们想要失去一些球员基础,即使他们保持收入。

    100%正确。 LoL会遇到不必要的麻烦Riot也需要扩展并增加一个新的开发团队和员工。从消费者的角度来看,它听起来令人难以置信,似乎是一种金矿,但从现实的角度来看,从公司的角度来看,这是非常危险的,可能不值得。那说ppl正在等待一个新的优秀MMO和绝杀角色等等的时间给予我肯定LoL MMO会生病。

  • 华荣股份:2018年季度权益分派实施公告

    来源:上交所

    华荣科技股份有限公司实施本次利润分配方案为:A股每股派发现金红利0.2元(含税)。

    股权登记日:2018/11/29

    除息日:2018/11/30

    现金红利发放日:2018/11/30

    仅供参考,请查阅当日公告全文。

  • 职行力林华荣:培训如何成为企业、员工的刚需?

    2017年6月21日--6月22日,由《培训》杂志主办的“2017年中国企业培训产业发展高峰论坛暨教育培训产业投资发展论坛”在北京盛大举行。

    职行力受邀作为嘉宾参加这次高峰论坛,为现场带来“培训如何成为企业、员工的刚需”的主题分享。

    职行力CEO 林华荣

    职行力CEO林华荣在论坛上提出培训所面临的四大培训矛盾和挑战,其中包括:

    1、能力与绩效导向VS培训效果难保证;

    2、技能升级换代快VS员工学习意愿低;

    3、知识更新快VS企业培训内容缺乏;

    4、培训成本高VS培训预算有限。

    林华荣说,最好的解决方案是绩效导向和人性导向并轨,通过让员工快速胜任、梯队建设、构建知识生态,

    让每一次学习都指向能力、绩效提升。

    ○快速并持续提升员工胜任能力

    我们知道,绩效的提升离不开工作能力的提升,职行力用场景化培训来解决职场上三个节点的培训问题,即入职的时候如何快速胜任;上岗后如何快速解决问题,工作中如何持续学习和提升绩效。结合以考代培、记忆力5级强化模式、21次法则、全文搜索、问答社区等等方法让员工在学习的过程中能快速掌握知识点并在工作中直接使用,学习和工作的成就感将让员工

    从被动学习化为主动提升

    ,以此保证培训效果。

    人才梯队建设全面提升企业核心能力

    职行力通过胜任力模型对岗位所需的知识储备、技能能力和所任角色等等方面进行分析,对员工因材施教。学习地图带给员工职场成长的指引,有利于员工做好职场规划,还有综合培养和社交化学习全面提升企业的核心能力。

    构建UGC企业知识生态平台

    在工作中,企业培训有着这样的痛点:技能升级换代快、时代进步知识更新快、企业培训内容和时代错节、员工学习意愿度低。这实际上是和企业所培训的知识无法解决员工实际业务问题有关。职行力搭建的UGC企业知识生态平台可以结合员工学习行为、问答、搜索等大数据和悬赏、话题讨论、分享等UGC运营方式引导企业员工分享和贡献优质工作经验,全员讨论分享交流,实现企业知识经验沉淀,并通过社交化排行机制,实现优质知识经验的脱颖而出,结构化和提升,持续更新和强化企业知识生态。

    在良好的知识体系支持下,职行力利用大数据追踪用户长期搜索和浏览的知识类型,根据员工所处岗位为员工推送有助于提升其工作能力和绩效的课程。让员工去“生产”知识和经验,就算技能升级换代快、知识更新快,也能保证员工

    积极跟上脚步,快乐学习

    顺应人性 意愿度提升闭环

    林华荣先生提出,要让培训成为员工的刚需,那必须是顺应人性的。

    职行力独特的五重精神奖励体系,可以通过认同、美丽、认证、积分和等级这五个维度,加以需求引导、即时化反馈、可量化奖励和生态运营的四大运营子系统全面提升员工的

    工作和学习的意愿度

    以及增强员工企业

    归属感

    和事业

    成就感

    本次展会上,职行力的展台吸引了众多客户的驻足,现场工作人员向参会企业展示了职行力人力资源运营平台,并通过场景演示来介绍职行力是如何利用五重精神奖励体系提升员工的工作学习意愿度从而达到员工涨绩效的目的。职行力还邀请参会企业体验职行力的幸运大抽奖,并送出精美礼物。在此隆重感谢职行力用户——北京现代汽车金融对职行力抽奖环节中所发放奖品的倾情赞助。

    职行力部分客户展示

    创办了两年来,职行力成长迅速,目前拥有的

    活跃用户达100万

    以上,平台

    平均活跃度达到96%

    ,在北京、上海、广州、南京、无锡、苏州、成都等地都已成立了分司。职行力希望凭借优秀的产品和贴心的服务赢得更多企业的青睐。

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