作者 | 刘玮冬

来源 | 刘玮冬运营手记

作为创业团队的创始人，CEO，运营团队负责人，运营工作者。最发愁的是什么？

就是产品的用户增长。

这是所有初创企业最头疼的问题。没有获客，就无法验证需求和商业模式；无法验证，就没有营收，没有数据；没有数据，就无法融资，无法继续扩大市场规模。

所以用户增长，永远是所有创业团队最优先要考虑的问题。

为了解决这个问题，大家也是各显神通。有的朋友会去看各种关于增长黑客方面的文章和书籍，有的朋友会去报关于用户增长的培训班，讲座，会去听一些大牛的分享。

久而久之，每个人都把X多多的拼团分享裂变奉若神明；看到X集微店的分销拉人头就心思痒痒，甚至看到朋友圈各种小程序裂变，海报刷屏就激动地不能自已。

但当你下决心，决定自己的产品也要“借鉴”这些套路执行，完成用户增长时，

却发现总是千头万绪，不知如何下手；纵然即使执行出来，也是效果不佳。

这是因为你只看到了这些增长手段的“皮”，

却没有考虑过这些增长手段背后，是基于自己产品和用户的特性制定的策略。也是这些增长策略长期不断的迭代与坚守，

只有增长策略能够因地制宜，能够适合你的产品，匹配你的用户，能够长期稳定的输出，坚持下去。你的所有增长手段，才能带来想要的用户增长。

那今天我就来为大家讲讲，如何根据自己的产品，制定适合自己的用户增长策略。

以及几种较为常用，并能稳定输出，复制的用户增长策略。

那接下来要提前声明一下：

如果您的产品已经有了千万级以上的用户，

或者你的公司有着大量的市场投放经费，一直可以做大规模的市场投放，

亦或者你的产品非常出色，有着极强的刚需切入点，有着较好的用户口碑，

那你无需阅读本篇文章。

如果你的产品力一般，且市场需求并不特别强烈，或面向用户群体小众，甚至还有着大量的竞争对手。

那希望我的文章能给你带来一些启发性的思考。

最后，由于篇幅所限，本文的内容将更多偏向策略选择和框架制定

不会涉及到具体的运营实操。

再次强调一下

本文不会涉及到任何的运营实操。只是理论框架性内容。

一

很多运营朋友经常会碰到这样一种情况。

你的老板经常会拿着一篇篇诸如《如何30天内获得100万下载用户》，《零成本公众号吸粉10万案例》文章给到你，告诉你就按照文章里写的照着做，希望你也能复制一个成功案例出来。

还有的老板呢，则是看到了X多多的拼团秒杀很火之后，兴冲冲的跑来说，我们也要做拼团；转眼他又看到了X头条的收徒模式很好，又跑来说，我们也要做收徒模式；再然后他又看到了刷屏朋友圈课程海报，跑来告诉你，我们也要………..

这样的场景相信大家在工作中经常会遇到。

这就是有“用户增长意识”，而无“用户增长策略”的典型表现。

那什么是“用户增长策略”？

二

用户增长策略是建立在充分分析了自己的产品形态，用户特性，以及同类产品的手段后，制定出的一套适合自己产品的长期增长手段。

我认为好的增长策略一定要能满足两个点：

1.稳定可持续的带量。

2.长期可持续的执行。

这两点非常关键。

第1点能帮我们刨除掉一些创意性营销活动，事件营销活动。

你的朋友圈或许经常会被一些产品的创意营销活动刷屏，虽然他们对于产品的用户增长有非常大的帮助，但比较可惜的是成功率太低，运气成分太大。对于创意，策划，文案，执行，渠道方面的各个环节要求都很高。

这样的创意营销，事件营销无法稳定可持续的带量，所以它不能算作一个好的增长策略。

第2点同样也非常重要。

你制定的用户增长策略一定要能长期可执行。

你看着拼团红包不错，跑去做了拼团红包；结果拼团红包还没做成功呢，你又看人家的分销不错，决定也杀入分销......总之看到什么做什么，零敲碎打，没有一个长线规划，这注定也不是一个好的用户增长策略。

所以各位创业CEO，运营团队负责人，运营工作者，不光要有用户增长的意识

更要拥有能分析，制定“用户增长策略”的能力。

那现阶段都有哪些被证明是长期，稳定，有效的“增长策略”呢？

三

首先我们刨除掉应用市场投放，广告投放，渠道投放这样的增长手段，因为他比较依赖于钱多或钱少，这不在我们今天讨论的范畴内。

我认为第1种比较好用的增长策略叫：。

1.整合稀缺资源。

该增长策略被广泛的应用到各类微信公众号，视频APP，直播APP，资讯类等产品。非常适合偏内容向的产品做用户增长。

比如我了解到的某大学生职场培训公众号，为了增长获客，将各大互联网公司的面试考题整理了一份，然后通过公众号发布给用户，告知用户，这些考题都可以免费领取，但需将带有公众号二维码的分享海报发到朋友圈，凭截图来领取。

这种简单的裂变方式每次都能为公众号拉来近万名的粉丝，而整个的拉新成本基本趋近于0.

该公众号尝到甜头后，便制定了以此为主的用户增长策略。他们后续整合了各种内容大礼包，《200份好用的PPT模板》，《100家世界500强HR邮箱推荐》，批量制作，批量输出，为该公众号带来了源源不断的用户。

这种稀缺资源不一定是资料，还可以是人。

这方面最著名的例子就是游戏直播平台大战，双方为了签下知名主播都不惜血本。因为知名主播就是游戏直播行业的稀缺性资源，只要能整合到他们，就能实现有效的用户增长。

除了资料，人，课程，视频等等都可以作为稀缺性资源。

这方面我所知道的最好的案例是某小型视频网站。

2017年的时候，正当各大视频直播平台都在为电视剧内容，电影内容进行版权大战时，该视频网站另辟蹊径，发现东南亚电视剧开始在中国有大量的拥趸。便开始制定了以此内容为核心的用户增长策略。在本平台上传了大量东南亚电视剧，由于这块是很多视频巨头忽略的市场，靠着观众们的口口相传，该视频网站数月收获了近百万的用户。

所以通过适当的搜集，整合，采买，签约市场上的稀缺资源，就能取得爆发式的用户增长。

我们的运营朋友在这里要重点注意一下，这里所说的稀缺资源并不是指真的稀缺。稀缺只是相对的，毕竟互联网这么发达，什么内容找不到？

但当你通过一些运营手段整合，打包，编辑之后，这些资源变得用户动动手指就可以从你这里全部拿到，那你的资源对于用户来讲就是有价值的，稀缺的。

毕竟用户们都是懒惰的。

四

第2个增长策略比较常见，叫：

2.扩充用户流量池

包括通过各种手段拓开用户的流量入口，或者建立可以储存用户的“池子”

这个增长策略的早期典型案例就是现在各大APP经常用的马甲包。

比如某知名招聘APP，就通过马甲包的方式完成了大量用户增长。

你在应用市场下载大学生招聘APP时，打开一看，会发现就是他的APP，你又下载另一个毫不相干的白领招聘APP，打开会发现又是它；当你下载一个实习找工作APP时，会发现……..

还有拆开APP功能进行分散扩量的。

比如某手机管理助手APP，包含了杀毒，清理，省点等多项功能，除了主APP外，该APP又把这几项功能拆开，每一个都制作了独立的APP，去蹭应用市场的量。

这种增长策略在传统行业也发扬光大了。

比如某连锁健身房，每开到一个区域，就会在大众点评该区域，创建许多假的健身中心，游泳馆，并做好假的地址以及图片。

当用户给任何一个假的健身中心打电话时，都会被推销来真正的健身房体验。

再比如某餐厅，会在外卖平台上注册多家不同名字的餐饮店，甚至每个餐饮店的菜系都不一样。有的是川菜，有的是东北菜，有的是家常小炒。但任何一个用户在任何一家店点餐，其实都是同一家店做的。

除了拓宽用户流量入口，打造用户流量池也非常关键。

像XX值得买，XX树，X红书都是非常经典的通过内容吸引流量，做成池子，再转化成电商销售的用户增长策略。

而现在众多的小型电商也开始在做社群，会依托自己的微信公众号，或者APP建立几十个甚至上百个微信群，同样也是在做用户流量池。

五

第3个用户增长策略大家已经耳熟能详了，就是：

3.产品利益驱动

通过产品内部的利益激励手段，驱动用户进行裂变式传播。

包括拼团，邀请，老带新，裂变，利益分享等等。

这方面最知名的当属X多多和X头条

邀请好友拼团秒杀，看新闻赚钱等多种用户增长手段

由于这方面有大量文章写过，我在此不再赘述。

第4个用户增长策略我称之为

4.声东击西

这是非常巧妙的一个增长策略，也是我最喜欢的一种增长策略。

这种增长策略的核心就是通过声东击西的方式，人为的降低推广门槛。

比如某母婴社群电商，采用二级分销的模式，他的用户增长目标只有一个：

找到更多的妈妈来他们平台开店。

但该电商在最开始并没有一上来就直接在妈妈群体中推广如何开店，开店有多好，有多赚钱。

而是先建了一个在线母婴微课堂。每周邀请知名育儿专家来给妈妈们讲课。听课免费，只要分享听课链接以及海报就可以。那这些宝妈用户们肯定非常乐于去听。并且新拉来的用户量，留存量，报名量，关注量都非常高。

而当宝妈用户通过这种门槛较低的方式被圈住后，再去派运营人员跟进，转化她们为平台开店，效果极佳。即使用户没有很快被转化，但通过这样的增长策略依然可以持续的留住用户，为后面的转化争取时间。

试想如果一上来就向这些宝妈们推荐开店赚钱这样重的产品，肯定是会受到较大的挫折。

这种增长策略方式也用在一些企业级服务的产品推广上。

众所周知，企业级服务产品推广难，流程慢，用户认知时间长。

某APP第三方服务为了使他们的客户增长速度更快，并没有一上来就像传统企业那样派销售一家家去跑，去陌拜，而是先在北上广深各地，举办大量关于APP运营，推广服务的讲座，免费邀请APP专家来讲课，通过这样的课程先圈住目标用户后，再在此过程中进行层层转化。

无论如何，这样的增长推广策略，都会比一上来向客户直奔主题要好的多。

第5个用户增长策略就是大名鼎鼎的：

5.分销。

分销现在除了应用在电商之外，已经应用在包括在线教育等多个领域。

比较成功的案例是某在线作业批改APP，通过与众多班主任的合作，推广人员告诉这些班主任，只要将带有特定渠道链接的下载二维码发给学生家长们，并要求他们进行下载，以及使用该APP上传作业，班主任就可以按月得到相应的推广费用。如果班主任可以再拉其他的班主任加入成为下线，那上线班主任还可以获得更高级的收益。

或许你不太喜欢分销，上下级，朋友圈传播这种增长策略，但不可否认的是，分销已经越来越多的成为各种产品的增长手段，并且已经不再局限于微信的生态体系，独立APP也在越来越多的用分销的形式进行推广。

六

所以你所看到的所有增长策略，除了市场投放，广告投放，创意营销，追热点等手段外，无外乎都是这些增长策略。

所以如何去选择适合自己的用户增长策略就很重要了。

因为这里面每一种增长策略做下去，都会有一定的困难和问题，都要投入非常大的资源，以及较长时间的迭代和优化。

就像X多多在增长策略方面始终坚持产品利益驱动，从最开始的拼团秒杀，到现在的整点抢红包，零元拼单，邀请红包，限时抢等等，不断优化迭代出十多种裂变方式。

而有些公司对于增长策略只是浅尝辄止，试了一下，没有效果，立马停掉。那这样永远无法摸到用户增长之门。

所以认清楚自己的增长策略，并坚持住，持续优化，是增长最重要的核心之一。

那到底如何判断哪一个增长策略适合自己呢？

我认为主要基于以下核心。

七

那就是不断考量自己的产品形态和用户形态，以及手上的资源。

这里面的考量是多方面的。

如果自己的产品是内容向为主的话，整合稀缺资源，稀缺的优质内容，永远是增长最好的手段。

如果你是做股票APP，可能全面而又整理过的上市公司财报就是最好的稀缺资源；如果你是设计师资源网站，那些设计大师的讲座，手稿，文章，整合好之后，就是非常好的稀缺资源，相信它们一定会为你带来较好的用户增长。

如果你的产品是电商，在线教育为主，你的用户们又集中在KOL（班主任，大V，群主等等）周围。那分销的增长策略无疑更加适合你。

如果你的产品门槛很高，转化路径非常长，是一些企业服务，大宗消费品等等。那别急，声东击西的降低推广门槛，建建用户的流量池，都会是非常棒�...

虽然如今是一个AI人工智能应用大爆发的时代，但是具体到每个人的体验，恐怕很多人都会觉得：“我每天的工作内容，跟人工智能并没有什么关系啊。”

其实，很多都市办公族都忽视了我们每天都在用的办公系统——微软Office。没错，今天的Office 365，早已经从昔日的桌面办公软件进化为全面人工智能化的生产力平台。而在Office 365进入中国市场4周年之际，微软大中华区Office产品事业部也向趣味科技详细介绍了4年来Office 365的三大蜕变。

全面人工智能化：告诉Office 365你想做什么

“AI人工智能应该是一项以模仿人类智能为起点，以增强人类能力为目标的生产力工具。其中最能体现人工智能价值的，并不是玄妙的科学幻想，而是在每个人触手可及的地方，都能给人们的工作和生活带来改变。”

作为领袖全球的科技巨头，微软对人工智能的价值观让人耳目一新。而要让AI人工智能为每个人的工作都带来改变和价值，最好的平台就是微软自己的核心产品——Office 365。在这样的理念驱动下，全面人工智能化就成为了Office 365首当其冲的重大改变。

每天使用Office 365工作的读者朋友可能已经注意到，在Word、Excel、Power Point最顶部菜单栏的中间部位，多了一个“放大镜”标志的搜索框，搜索框里有一行字“告诉我你想要做什么”。也许有人已经猜到了，没有错，这个“Tell me”输入框就是Office 365最直观的人工智能化入口。

但是，Office 365的人工智能功能可不止这一点，目前微软最新的人工智能技术，包括微软认知服务、微软翻译、微软小娜、自然语言问答、Power BI、数据防泄漏保护等等，已经全都融入到了Office 365当中。

通过“告诉我您想要做什么（Tell Me）”，你可以获得关于全部Office 功能的介绍和指导。譬如，智能个人助理微软小娜（Cortana）能够连接Office 365与Outlook日历，成为具有语音对话功能的智能私人秘书；Outlook的重点收件箱（Focus Inbox），则可以通过智能算法过滤并自动分类邮件，并快速回复会议请求、管理待办事项等。

除了以上通用办公功能之外，对于专业领域人士而言，研究工具（Researcher）还可以检索Bing学术搜索中的公开资源并自动生成引用信息；智能查找（Smart Lookup）让你不用离开文档，就能从网上找到更多相关信息；由微软翻译（Microsoft Translator）技术驱动的Presentation Translator功能，可帮助用户将PPT迅速实现60多种语言之间的文本翻译，还能为中文、英文等9种语言的语音演讲实时添加翻译字幕。

“目前，Office 365现已整合53项微软人工智能技术和特性。进入中国市场4年来，Office 365服务于超过150万付费企业用户。”微软大中华区副总裁兼市场营销及运营总经理康容介绍道。

微软大中华区副总裁兼市场营销及运营总经理康容

本地化：像用微信一样使用Office 365微助理

在2017年11月召开的“微软技术暨生态大会”上，微软CEO萨提亚·纳德拉发布了在微信中整合Office 365移动办公套件功能的 Office 365微助理。可以说，这是Office 365重点针对中国用户使用习惯而做出的一大改进。

根据2017 年 11 月微信发布的 2017年 Q3 财报，微信和 Wechat 的合并月活跃账户数量已经达到了 9.8 亿。可以这么说，在中国只要通过手机上网的用户，几乎都活跃在微信上。

“客户可以看到，我们的Office 365其实通过移动平台很容易就能获得，而且是他们熟悉的微信界面。因为客户喜欢，所以我们才会去做这件事情。客户走到哪里，我们就希望在哪里为他们提供Office 365的应用。”谈到微软将Office 365微助理和微信整合的初衷，微软大中华区Office产品事业部总经理郑弘亦向趣味科技给出了这样的解释。

郑弘亦介绍说，目前已经有超过700家企业用户通过部署Office 365微助理，实现了微信企业号与SharePoint Online、Exchange Online、OneDrive的深度整合。那么对于普通企业员工而言，微信上的Office 365微助理又能为他们提供什么帮助呢？

郑弘亦表示，Office 365微助理能做的事情很多，包括语音回复长邮件、便捷的模板和图表搜索、通过人脸识别自动创建幻灯片、安全存档、同事圈提问……等等。距离来说，用户可以用最简单的对话方式，来指挥Office 365微助理发送邮件、查找文件、获取信息等。

这也就是说，企业员工在使用Office的时候，只需要像对一个真人助手那样，对Office 365微助理说出自己想要做什么，Office 365微助理就能通过语音识别、语义理解、人脸识别等技术，精准响应用户的需求并迅速执行任务。这就是Office 365与微信整合的目标，即帮助中国用户实现更自然、更智能、更便捷的中国式移动办公体验。

通过运行在云端（https://delve.office）的Delve，Office 365能够将一个组织或者团队的每一位用户的工作进度汇总呈现，让你可以随时了解和掌控自己和周围同事目前的工作及进展。

赋能企业全球协作，Office 365云赋能战略

最近几年，有越来越多的中国企业选择了“出海”拓展全球市场；与此同时，也有越来越多的跨国企业希望能够深耕中国市场。那么问题就来了：当企业的业务开始遍布全球的时候，又如何才能在企业内部始终保持高效、无缝的团队协作呢？

微软给出的答案是：Office 365就可以做到，而且已经做得非常好。作为一项全球规模的云办公服务，Office 365可以做到一次开发、全球部署、开箱即用，因而能够大大减少企业进入新市场时在IT基础设施上的资金和时间投入。此外在数据安全方面，Office 365也满足了即将实施的、史上最严的欧盟《通用数据保护条例（GDPR）》，让企业可以完全摆脱安全和数据隐私方面的后顾之忧。

微软大中华区Office产品事业部总经理郑弘亦

在全球云办公服务方面，Office 365已经积累了大量成功案例。譬如业务遍布全球13 个国家、超过200 多个城市的摩拜单车，通过Office 365的SharePoint文件共享、Skype for Business远程会议系统，就做到了高效协调各个市场，实现了零时差、零距离的业务衔接。

全球顶级的奢侈品和运动眼镜提供商陆逊梯卡集团（Luxottica），则利用Office 365 Tango多租户解决方案，使该集团在全球和中国的Office 365租户中实现了远程协作。通过统一的协作、远程会议和即时通讯，陆逊梯卡确保了欧洲总部与中国分公司业务沟通的平滑顺畅，并满足了数据安全性的严格要求。

看到这里，很多人可能要惊呼：“原来自己每天都在用的Office 365竟然如此强大！并且已经具备了这么多的AI功能！”不管对个人还是企业员工来说，如果能够真正用好Office 365，那么工作效率就可以秒杀大批同事和同行了。

你还在等什么？赶快打开手机中的Office 365，体验一下智慧高效的AI办公吧。

声音：

“Office 365以23%的市场份额，高居中国协同协作SaaS市场之首，服务超过150万付费企业用户，整体业务增长超过400%，96%的合作伙伴对盈利表示满意。”

——微软公司资深副总裁、大中华区董事长兼首席执行官 柯睿杰（Alain Crozier）

“我们在持续不断地将微软最新的人工智能创新融入Office 365，在潜移默化间以更加智能、便捷的操作帮助用户提升效率、改进质量、发挥创意。同时，我们还将微软人工智能与本土市场需求相互结合，推出了Office 365微助理，打造出了真正具有中国特色的移动办公体验。”

——微软大中华区副总裁兼市场营销及运营总经理 康容

侨报新闻速递【七旬教授板书美过PPT 课程需"秒杀" 】西安电子科技大学74岁的梁昌洪教授，因板书严谨工整，配合科学家头像而受学生欢迎，被称“比PPT还好看的课堂板书”。梁教授春节前还自制贺卡送师生，他说：“很多人批评大学生上课不认真听讲，我觉得这个在于老师怎么做。”

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来源：美东侨报

朋友圈疯传一个视频是北京新东方学校年会节目《释放自我》，主要内容是吐槽内部管理的一些问题，这些问题在几天前的文章俞敏洪连发5封内部邮件剑指平庸管理者中都有提及。看来这种反官僚的呼声已经压抑太久，到了不得不治的地步了。

这首改编自《沙漠骆驼》的《释放自我》在网络上迅速蹿红。歌词的吐槽尺度大大超出人们的想象，痛骂公司管理的种种问题，不少人开玩笑说：“表演完估计直接被开除”。

然而，表演的这六位员工非但没有被开除，反而获得了一大笔奖金。新东方老板俞敏洪直接转发该节目视频称鼓励敢于直言的精神和文化，并且该节目的创作演出人员将获得12万元的奖励。

虽然在大多数企业，都有类似的管理问题，但员工们大多敢怒不敢言，遇到变态的领导，只有一句话：要么忍，要么滚。

吃完这一瓜，我相信不少人心头大概冒出和我差不多的想法：别人家的公司，别人家的老板。这波风头过去也就过去了，但是吐槽歌词中提到的一句话，倒是值得我们深思。累死累活的干不过会写ppt的。虽然吐槽歌词的本意“会写PPT的”是指代那些不干实事的，但是不可否认，PPT能力的确是当今职场上一项很重要的能力。

因为PPT做的丑，他断送了自己在BAT的前途

2016年7月1日，在国际体验设计大会上，百度用户体验部总监刘超用配色混乱、超级辣眼睛的PPT，让现场观众大呼：你太low了，下去吧！

这次国际体验设计大会具有很强的影响力，Uber、微软、GE等公司都参加了这次大会，其他公司的PPT分分钟秒杀百度。

当时这事引起了很大轰动，让百度产生了很严重的危机公关，而这位总监也因此丢掉了令人艳羡的饭碗。

他的PPT做得好，一份最贵卖到35万

锐普PPT公司的创始人陈魁，原先是一名公务员。有一次帮机关领导做PPT的时候，陈魁套用了国外设计师的专业PPT模板，这份PPT顿时显得高大上了。陈魁也因为这份PPT引起了领导的注意，半年内就实现了升职加薪。

当时国内极少有专门制作PPT模板的公司，陈魁发现了其中的商机，果断辞去高薪的铁饭碗工作，成立了锐普公司，专注做PPT。

陈魁的公司发展很快，服务的客户很多，单价也很惊人，最贵的一份甚至卖到了35万。

因为同事的PPT做得比我好，我的功劳被“抢”了

前几天朋友小A向我抱怨，同部门的一个女孩小B“抢”了她的功劳。小A在公司做创意企划工作，最近接了一个项目，小A做好了一份策划案，在过方案的时候，由于PPT做得很普通，领导直接说：你这做的什么，完全没兴趣往下听，到客户那里怎么拿得下。

领导就让小B根据小A的创意重新做了一份PPT，并且让小B代替小A去客户那里进行提案，最后成功了。领导夸奖了小B，却对小A没什么表示。

小A很气愤，创意策划都是我的啊，她不就做了个PPT嘛，怎么功劳全成她的了。

虽然不想一味鼓吹PPT的重要性，但是PPT能力的确比我们想象的重要得多。PPT的本质是什么呢？展示焦点，阐释你的观点，并且让别人认可你的观点。人类看似是在用理性进行决策，但实际上，自己都意识不到决策的大部分都是在感觉的影响下做出的。

如果你的PPT做得不好，肯定会降低可读性，抓不住观众的注意力，自然无法让别人认可你的观点。所以PPT的设计看似是表面功夫，其实还有更深层次的逻辑思维、整合能力的考验。所以说“PPT做得好，升职加薪跑不了”绝对不是一句空话。

附《释放自我》完整版歌词：

工作里怪事真多，奇葩围绕着我，

今天必须吐槽一曲释放自我，

只想应付考核，不想踏实干活，

出现问题只会互相甩锅，

一个续班十个入口，用户不知该往哪走，哪里交钱才能报名成功，

家长报名五个科目，有五个助教跟着，信息收集五遍家长要炸锅，

什么独立人格，什么诚信负责，

只会为老板的朋友圈高歌，

领导随口一说，立刻讨好跟着，项目马上启动不计后果，

找个学校试点，旅游城市优先，度假都不用再自己花钱，

细数这么多年，不来总部这边，难道是嫌北京学校太远，

干活的累死累活，有成果那有如何，到头来干不过是写PPT的，

要问他业绩如何，他从来都不直说，掏出来那PPT一顿胡扯，

小程序做了几个，就连APP也没放过，

做完就完了，也不关心结果，您混完资历走了，只剩下脏乱差了。

转场同业机构职位升了，

什么节操品格，什么叫职业道德，只会为人民币疯狂高歌，

烂摊子从没管过，吹牛X从未停过，

之前的PPT继续白活，一线工作从没云过，

客服电话从没听过，借员工用户的名义去胡说，重复的都抢着做，

创新的没有几个，XX老师定的！美其名曰“延续性”实怕担责。

一个简单问题需要答案，

董事长问总裁，而总裁问校长，校长问总监，总监问经理，

经理问主管，主管问专员，专员还要问兼职

什么全球视野，什么志高行远，说好的三年规划每年都要变，

业绩好功劳在你，业绩差不能怪你，或许是职能部门不够给力，

白天黑夜工作，如此拼命奔波，要做出成绩才能对得起自我，

前方迷途太多，坚持就有突破，正确做事就会越来越广阔，

教育非常严肃，千万不能糊弄，对学员负责是一切的基础，

虽然前路漫长，心中还有力量，别忘了绝望中的那种希望，

问题不会灭亡，只能自己变强，牛X 的人在哪里都不会彷徨，

新年有新气象，热血依旧滚烫，要相信是金子早晚会发光。

今年74岁的他从教几十年，课程常一座难求。梁昌洪春节前后还自制贺卡送师生，有人以集齐梁老的十二生肖贺卡为趣。

黑板上是一排一排工整的字，有红色、白色、黄色等各种鲜艳的颜色，下笔铿锵有力，重点的地方还用下划线或边框突出。配合文字的是排版严谨的框图，或笔直的直线，或流畅的曲线，框图该有的元素一应俱全。更特别的是，板书中偶尔还会出现一两个手绘的科学家的头像，让严肃的理工科课堂瞬间变得有趣生动。

上课中的梁昌洪教授。 本文图片均为受访者 供图近日，西安电子科技大学教授梁昌洪在课堂上的板书火了。严谨、工整的板书配合偶尔出现的科学家头像，被网友评价为“比PPT还要好看的课堂板书。”

而这位教授今年已经74岁，从教几十年，他一直坚持手写板书上课，教学严谨又生动，课程常常是一座难求，“画画是我小时候的爱好，后来上课的时候为了吸引学生的注意力，让他们更好的听课，能生动的记住这些内容，就放到了板书里。”

除了在黑板上手绘科学家头像，梁昌洪每年春节前后还会自制贺卡送给师生们，甚至有学生以集齐梁老的“十二生肖”贺卡为趣。

上课中的梁昌洪教授。板书工整，偶尔会穿插画科学家头像

每当学校开放选课时，梁昌洪的课总是被“秒杀”，他的课一座难求。

尽管学校已经全面普及新媒体教室，但这位74岁的老教授，还是坚持用色彩鲜艳、图文并茂的板书来代替电脑投影的PPT。

“我觉得一般PPT讲得不生动，而且学生们觉得PPT（课后）可以直接录下来看，那还听课做什么？这样上课的效果就会不好。”受传统私塾教育的影响，梁昌洪认为讲和看是完全一样的，“板书只能上课听讲，老师还可以根据讲课效果，随时进行调整。”

为了让学生集中注意力听课，梁昌洪在书写板书时，不仅注意排版工整，还偶尔会穿插画一些科学家的头像。“理科的课是很枯燥的，我看到学生有点分心了，就加一个相关的科学家头像，学生们是很喜欢的，课堂气氛就活跃起来了。”

“现在很多人批评大学生上课不认真听讲，打瞌睡、玩手机，我觉得这个在于老师怎么做。”梁昌洪认为，能够让绝大多数学生专心听讲的老师，才是好老师。

一堂课下来，写了擦、擦了写，往往要反复写满六七遍黑板。这对年过古稀的梁昌洪而言，是一件极耗费体力的事情，“累是必然的，但这个就是教师的工作。”

因为讲课风趣幽默，板书清晰明了，尽管还是“老式”的教学方法，但在学校，梁教授依然受到了学生们的广泛欢迎，可以说是“明星课程”。

一年前上过梁昌洪《科学的精神与方法》课程的研究生张向凡告诉澎湃新闻（thepaper），梁老师的课往往一座难求，“我记得当时上课时，整个图书馆三楼报告厅都是坐满的，有200多人，我有一些同学都没抢到，只好下学期再继续。”

提及课上手绘的科学家头像，张向凡记忆深刻，“上课的时候梁老师是根据学生们的上课状态来调整的，有时会画一个科学家头像，有时会给我们展示一些比较搞笑的图片，来抓住同学们的注意力。”

尽管梁昌洪坚持传统的板书授课，但他的授课风格却被同学们普遍认为“挺新潮的”。

张向凡说，平时在学校里碰见梁老师，他总是不苟言笑，但到了课堂上，只要有学生回应他，和他互动，老师就会笑得很开心。

正在念研究生的解旭彤也曾上过梁教授的课，在她心中，梁老师既严肃又和蔼，“有一个细节我是很感动的，之前我们上《科学的精神与方法课》，是7点开始上，但6点半梁老师就到了，在教室里开始准备，等着同学们一个个来，和同学们聊聊天。”

梁昌洪教授的教学笔记和教案

解旭彤说，在学校的图书馆里还有一个梁老师的笔记巡展，里面都是他曾经的教学笔记和教学思想，“里面展出了梁老师手写的教案和教学笔记21册，这些都是来自上世纪七八十年代的笔记，纸张都已经泛黄了，但老师的字迹还是很整洁秀丽，都是他一点点亲手写下的。”

而这些笔记也是梁昌洪珍藏的宝贝，“有些笔记我到现在还在用，当然随着知识点的更新，这些笔记也在慢慢的发展。”梁昌洪说，这些笔记也是他在课堂上的“制胜法宝”，在他看来，“能够把思想、方法和应用给学生们讲清楚的课堂，才能称之为好课堂。”

梁昌洪教授手绘的新年贺卡

手绘贺卡，年年送给师生和朋友

“我应该把十二生肖贺卡都集齐了。”作为梁昌洪曾经带过的博士生，吴边每年都会收到梁老师亲手绘制的新年贺卡，每一张他都妥善保管，如今已经收藏了12年。

手绘新年贺卡也是梁昌洪一直保持的一个习惯，自从2008年开始，每年他都会亲自手绘贺卡，印刷后送给朋友和师生，他说，“我觉得这是增进友谊和交流学术很好的方式。”2018年的贺卡，在元旦之前已经送出。

“我的导师是梁老师的学生，我连续多年都收到了梁老师的贺卡。”张向凡开心地对澎湃新闻说：“今年是狗年，所以绘的是一只狗和数字结合的图案，我的同学都可羡慕我了。”

虽然每到新年用心为亲友、学生准备礼物，但对于盛行的社交软件，梁老师认为，“祝福短信、微信太一般了，没什么意义，更表达不了我的想法。”

不仅如此，现在人手一部的智能手机，梁昌洪也少有使用，“我怕手机占据我太多的精力，我这个年龄的人时间最宝贝了，要花在最重要的地方，不能随随便便浪费。”

作为曾经梁昌洪的学生，如今同一课题组的教授，吴边对梁昌洪格外了解，在他看来，梁昌洪是一个很传统的人，“梁老师除了上课和科研，大部分时间在照顾他爱人，平时就喜欢养养红花，喝喝小酒，手机很少用的，我们大部分联系都是用座机。”

吴边说，除了送学生贺卡，梁老师还常常会请学生到家里吃饭，“我博士生期间就吃了不少，现在逢年过节，梁老师还是会邀请我们去他家吃饭，他会亲自下厨，一边吃饭一边给我们讲他年轻时求学的故事，氛围很好。”

“听我师兄讲，在2003年非典的时候，老师和师母还专门做了丰盛的菜来学校给大家吃，怕因为非典的原因，大家在学校吃不好。”吴边感觉生活中梁老师对学生更像是一个家长。

尽管接触不多，但对于梁教授的事迹，解旭彤一直很钦佩，“在大学里能碰上这样的老师真的很幸运，我觉得大学也是因为有这样的老师，才能叫大学。”

西安电子科技大学教授梁昌洪，他的板书严谨工整，配合科学家头像，被称“比PPT还好看的课堂板书“。

黑板上是一排一排工整的字，有红色、白色、黄色等各种鲜艳的颜色，下笔铿锵有力，重点的地方还用下划线或边框突出。

配合文字的是排版严谨的框图，或笔直的直线，或流畅的曲线，框图该有的元素一应俱全。更特别的是，板书中偶尔还会出现一两个手绘的科学家的头像，让严肃的理工科课堂瞬间变得有趣生动。

今年74岁的他从教几十年，课程常一座难求。梁昌洪春节前后还自制贺卡送师生，有人以集齐梁老的十二生肖贺卡为趣。

来源：中国青年网

万象【这位老教授手写板书比PPT还好看！课程需“秒杀”】近日，@西安电子科技大学 教授梁昌洪的课堂板书火了。严谨、工整的板书配合偶尔出现的科学家头像，被网友评价为“比PPT还要好看的课堂板书”。梁教授今年已74岁了，从教几十年，一直坚持手写板书上课，常常一座难求。这位七旬教授火了:手写最美板书 比PPT还好看(图)

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来源：头条新闻

昨天的文章中，跟大家分享了怎么高效利用PPT模板，今天我就来给大家发福利了。

这是我前段时间做的一份毕业答辩的PPT模板，相对来说还是比较简单的，今天就来跟大家分享一下这套模板的设计思路。

因为是理工科的论文答辩，所以我选择的是偏科技风的蓝色，PPT的配色主要是以下三种。

中文字体是微软雅黑，英文字体是Arial。

下面我就从PPT页面的排版结构来解析以下：

1、封面页

2、目录页

3、内容页

只要能够认真学习，就能够学以致用，提高PPT的制作水平！

技巧1：封面页

封面页的设计十分普通，我用一张城市图片做底图，然后加上深蓝色的左右渐变蒙版，让右边城市若隐若现，并在右上方放上学校logo。

因为左侧需要写标题，所以左边的蒙版透明度调低，方便看清文字，并加上色块装饰。

同样的布局，大家可以根据自己论文或主题的不同，选择相应的图片和配色，就能变成另一种风格。

这样看起来是不是很简单，但是，不动手做的话，你肯定是学不会的。

技巧2：目录页

我知道制作目录页的时候，很多人都表示非常的头疼，不知道该怎么做比较好。

因为目录页的内容非常的简单，就只有标题和几个列表，有时候内容太少或者太多，都是让人比较头疼的事情。

一般目录页的排版设计也非常简单，要么左右，要么上下，如果有想法的话也可以做成倾斜的。

我这里其实也是把它设计成左右排版布局的，不过是用了圆形和圆圈做装饰。

大家如果不想再设计转折页的话，可以直接选择偷懒的方法，把要讲的部分正常显示，不讲的部分调成灰色，这样就非常的简洁明了。

我这里是选择用矩形色块和圆形色块，居中对齐排版做的转折页，大家可以根据自己的喜好来设计。

技巧3：内容页

内容页的设计一般是最令人头疼的，大家可以先添加几条参考线，确定版心的范围，这样在设计的时候，就不会没有整体性了。

我这里的内容页都是上下布局，然后上面是标题，在下面的蓝色色块上填写主要内容。

这份PPT中有好几页是两段内容页，其中可能比较难做的是下面这张。

中间的两个半透明圆形，是采用渐变填充产生的效果，渐变类型是射线，方向是从中心向外辐射，至于透明度和色系选择，大家可以自己做尝试，多试几次就知道怎么做了。

对于多段内容页，一般都会采用下面的方法，用圆形或者是多边形，加上辅助线条，就能做出不错的效果。

大家可以尝试PPT自带的多边形和一些SmartArt图形，里面有很多有用的东西，可以帮助我们快速做出好看的排版设计。

总结：

1、版心：大家在制作内容页的时候，先用参考线画出版心区域，主要内容都放在版心中，这样就不会影响PPT的整体性。

2、渐变：渐变填充是经常会用到的技能，不管是图形还是文字，大家都可以去尝试一下不同的效果。

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PPT，通宵熬夜都为它;PPT，让人抓狂让人愁;PPT，做不完的PPT……，相信有过制作PPT经历的人都会发出以上的感慨。小编甚至一度以为在这个世界上没有可以真正解决快速制作PPT的办法，直到昨天看完锤子科技新品发布会上发布的坚果工作站。

昨日，锤子科技在国家体育场(鸟巢)召开了备受广大网友关注的新品发布会，重磅推出了坚果工作站。这个坚果工作站有多么神奇呢?在罗永浩的演示下，它可以“秒杀”PPT的工作任务!

老罗先是在坚果工作站的PPT上用语音输入一段文字，没错就是用语音。接着依旧是用语音调整了文本字体，大小，格式等操作，看到这里小编就觉得这很神奇了，因为语音调整比手动调整要快很多。

没想到更大惊喜还在后面，老罗结合锤子科技特Smartisan系统有的闪念功能搜索左撇子名人的图片素材，通过爬虫算法坚果工作站能预先网络上搜索各种和左撇子名人有关的图片，然后老罗就可以直接从坚果工作站准备好的素材库中直接选择图片，非常的便捷。简单来说，就是你只要对坚果工作站说出你的想法，坚果工作站就会自动做好所有的PPT界面，无论你想做10张PPT还是100张PPT，甚至是无数张，这完全就是制作PPT的神器呀。

据悉，坚果工作站在PPT制作时，全新PPT软件提供AI边栏智能推荐排版。用户放入图片、文字素材后，AI边栏即刻推荐基于素材的各种排版组合，点击即可采用选中的方案，大大提高了PPT排版效率，同时增加PPT美观性。配图预测高效解决PPT找图难题，在PPT编辑模式，点击右上角预设的找图按钮，可根据PPT中文字内容，自动智能分析文字关键词，提供匹配的海量正版高清图片资源。

啥也不说了，想要从此告别熬夜做PPT的朋友一定不要错过坚果工作站。