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    瑞昌市码头镇举办网格员培训会推进网格化建设

    傅驳

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    九江新闻网讯(周群)12月7日,瑞昌市码头镇举办了为期一天的网格员培训会,网格员共计40余人参加了培训会。为了更好地开展此次活动,让网格员明确职责、熟悉业务,培训会在综治工作始终走在前列的西街居委会召开。

    本次培训分为三个部分,其一业务讲解。西街居委会的网格长王贤波通过PPT演示,为参会人员详细讲解综治工作、网格员日志记录内容以及江西省综治信息平台的具体操作,为网格员呈现了一套操作性强的工作流程。其二翻阅材料。网格员认真翻阅学习西街居委会综治工作台帐和资料,并进行拍照和复印,学习氛围十分浓厚。其三总结部署。镇综治中心专职副主任刘礼益总结当天的培训情况,建立网格员工作群,明确网格员职责和任务,并安排部署下一步网格员工作。

    一天的培训,不仅提高了网格员的业务水平,也加强了该镇网格化建设水准,通过推进网格化建设助推平安建设。

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    运城市委政法委、市禁毒办举办全市网格员禁毒业务知识培训会

    鄂蓉

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    为认真贯彻落实国家、省、市禁毒工作会议精神,大力推进“6.26”禁毒宣传月“十项”活动,提高社区网格员禁毒宣传业务能力,提升发现毒品和快速处置毒品的能力,最大限度消除我市毒品危害,切实维护社区和农村治安秩序和社会稳定。6月23日,运城市委政法委、市禁毒办在运城宾馆会议室联合举办全市网格员禁毒知识培训会。市禁毒办副主任、市局党委委员王聿荣、市综治办副主任郭大江出席培训会并讲话,来自全市基层乡镇和农村的200余名综治专干、网格长、网格员参加了培训。

    培训会上,受运城市禁毒委主任、副市长、市公安局长郭尚礼委托,王聿荣同志作了重要讲话。他指出:今年是全省、全市禁毒人民战争“三年攻坚战”的开局之年,各级党委和政府都对禁毒工作高度重视,习近平总书记曾多次对禁毒工作作出过重要批示,要求大打一场禁毒人民战争。目前我市的禁毒形势同全国的大形势一样,正处在一个毒品发展蔓延期、毒品犯罪高发期和毒品治理攻坚期,毒情形势依然严峻。今天为什么把大家召集回来给大家讲授禁毒知识,就是要让我们的网格员通过培训,进一步掌握禁毒方面的更多知识,了解禁毒方面的更多法律法规,充分发挥网格的堡垒作用,让我们网格员都能够成为禁毒工作的宣传员、监督员。

    01

    一要思想上高度重视。要把禁毒工作和社会治安综合治理工作紧密结合在一起,糅合在一起,要让禁毒工作成为社会治安综合治理的一个重要组成部分。

    02

    二要行动上尽职尽责。既要用实际行动对禁毒工作做好宣传发动,同时也要勇于和毒品不法分子作斗争,要敢于利用综治平台和举报电话向公安机关检举揭发毒品违法犯罪行为,提供毒品违法线索。

    03

    三要细化工作措施。在今后工作中要进一步完善和细化网格员禁毒工作职责、工作措施,最大限度发挥网格员在禁毒工作中的作用,从而不断推动我市禁毒工作全面纵深发展,坚决打赢禁毒人民战争“三年攻坚战”。

    市综治办副主任郭大江强调一要在全市法制大宣传的氛围下,通过各种方式加大禁毒宣传力度;二要以县或以乡镇为单位全面组织网格长网格员培训,达到培训范围全覆盖;三是研究制定具体的信息线索上报反映方式方法和渠道,既保证获得更多的信息线索,又保证网格长网格员的自身安全。

    此次培训邀请了山西省警察学院治安系教授、副主任、山西省公安机关高级教官、国家司法鉴定(毒品)注册鉴定师、国家禁毒委员会禁毒教育智库专家、山西省禁毒宣传形象大使范斌同志为大家授课。授课前向参训的网格员发放了禁毒知识学习手册和宣传手册。他从毒品知识、毒品危害,禁毒法律法规,掌握识别毒品和制毒场所及涉毒违法线索举报奖励办法,如何开展毒品预防宣传教育,如何开展社区戒毒网格化管理服务等方面进行了深入浅出,通俗易懂的讲解。参训人员聚精会神,认真听讲,并用手机扫描ppt二维码下载运城网格员禁毒群和各种禁毒知识视频课件,会后就禁毒相关知识向授课老师进行了提问。培训达到了预期效果。

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    私募基金自律管理的逻辑(61张PPT)——2018.05洪磊会长在“2018年度地方基金行业协会联席会”上的讲话

    Giacinta

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    内容概要

    1

    资产管理行业发展现状

    描述了中国资管格局以及中国证监会监管下的行业格局,并指出:

    证券期货公司资管结构优化私募基金快速发展,行业优胜劣汰效果明显

    2

    私募基金的自律监管逻辑

    以资金的来源和投向为主线,阐述了私募基金的自律监管逻辑。主要包括如下两方面:

    资金来源必须为合格投资者;在资金的投向端须以服务实体经济为己任,必须有利于形成资本金;要保证基础资产真实有效、合理估值,并充分做好风险防范。

    3

    协会私募基金自律管理

    1、建立健全"7+2"自律监管体系

    2、从登记备案源头,规范展业秩序

    3、构建市场信用约束机制——信息系统建设、推动“三重博弈”、分类公示制度、百度私募地图、信用信息报告

    4、建立健全多渠道投诉调节机制

    5、加强自律执纪

    4

    未来发展方向及展望

    多层次资本市场的核心是长期资本形成能力,提高资本形成能力必须大力发展直接融资,而私募基金是壮大直接融资、提高资本形成能力的重要载体。

    以下为PPT内容:

    拓展阅读:

    再有人问你私募基金怎么监管,就把这篇文章发给他

    声明丨本文作者为金融监管研究院 研究员许继璋、李巧巧。欢迎个人转发,谢绝媒体、公众号、网站等第三方进行抄袭,转载,或部分引用。

    整体而言,当前的监管形势是持牌金融机构的产品进入史上最严监管环境,非持牌的机构禁止发行、销售金融产品。而私募经过过去4年多的规范和发展,逐步被纳入到金融监管框架,虽然面临类似持牌金融机构的监管要求,但在这轮金融整顿中得以生存下来,并快速发展,彻底和非持牌的机构划清界限,获得金融监管部门认可。本文追根溯源,同时也重点追踪近一年私募的监管热点,全面展现私募的监管体系。

    本文大纲

    一、当前私募基金监管体系(2018年5月)

    二、私募基金的监管历程

    三、监管原则及思路

    四、近期监管热点与监管趋势

    当前私募基金行业发展迅速,步入12万亿“大私募”时代,在多层次资本市场中扮演着越来越重要的角色。根据中国证券投资基金业协会公布的最新数据,截至2018 年 2 月底,协会已登记私募基金管理人 23097 家,已备案私募基金 70802 只,管理基金规模 12.01 万亿元,私募基金管理人员工总人数 24.21 万人。已登记的机构类型为私募证券投资基金的私募基金管理人 8639 家;私募股权、创业投资基金管理人 13682 家;其他私募投资基金管理人 776 家。同期,我国境内113家共有基金管理公司管理的公募基金资产合计12.17万亿元。从2014年的2万亿到如今的12万亿,私募基金管理规模与公募基金资产相当。

    随着私募规模的扩张,加上私募基金行业独有的高风险、高收益、透明性低等特点,由此带来的金融风险也与之俱增。为严格把控风险,监管层在事前、事中、事后三个阶段监管升级,加强事中事后监管,加大检查执法力度,其立法速度、细化程度和实施力度可谓空前。去年上半年,证监会对328家私募机构开展了专项检查,占行业总规模的14.8%。 今年3月1日启动的证监会私募基金专项检查,重点关注“集团化跨辖区私募机构、管理非标债权的私募机构、其他存在问题风险线索的私募机构”。除了证监会监管,自律监管也在趋严。截至今年4月2日,中基协已公示了20批失联机构,涉及 334家私募机构,其中113家机构已被注销登记,9家机构已自行申请注销登记。

    回顾私募行业的监管历程,从2013年只有一部《证券投资基金法》到“两规七办法”,从去年中基协的70部左右法规到今年叫停借贷型私募、启用管理人信用报告机制、强化自律监管、颁布私募估值指引,我们看到监管层对私募行业的规范涵盖了私募基金管理人备案登记、私募产品的募集、信息披露、外包服务、合同指引等各个方面,并且持续细化。

    在目前的严监管趋势下,各私募机构和从业人员对私募行业的政策问题,以及私募机构的法律法规层面上的约束需要更加关注。合规管理对于私募机构的长久发展日益重要,除了专业投资水平,合规风控水平和勤勉忠实的商业伦理也不可小觑。

    因此,在严监管趋势下私募机构越来越需要持续关注私募基金监管趋势。从高层到管理人的每一名员工都需要了解私募监管体系和趋势,具有合规意识,不逾越合规红线,加强自律与合规,并探索合规边界的拓展,通过合规创造价值。为此,本文总结了截止到4月份的最新私募基金政策、法律、法规体系,梳理了私募基金的监管历程,以期帮助私募从业者更好的把握私募监管原则和思路、了解私募监管趋势,合法合规创造价值。

    一、当前私募基金监管体系(2018年5月)

    二、私募基金的监管历程

    (一)混沌时期:寄人篱下

    20世纪90年代初,境外私募股权投资及风险创投机构相继进入并主导了中国私募市场,直到2006年以后,中国本土机构才在政策支持等要素下迅速发展壮大。私募基金首次登上中国资本市场舞台的时间是2003年,当时的典型代表是赵丹阳的赤子之心。

    发展伊始,私募基金领域的相关立法几乎空白,私募证券基金多是以阳光私募基金的形式存在——即私募基金管理人通过投资顾问的形式,借助信托计划等正规金融机构的产品为载体,来进行投资运作。

    在2013年之前,国内的私募基金多为私募股权基金,处于发改委时代,受发改委监管。

    2006年3月1日,发改委令2005年第39号《创业投资企业管理暂行办法》下发:定义了创业投资企业,并对其首提备案要求。同时,对创业投资企业提供一定政策扶持:可享受国税总局的税收优惠政策。2010年,中国投资协会股权和创业投资专业委员会(简称中国创投委)经发改委批准成立,是国内首个经政府主管部门正式审批注册的全国性股权和创业投资行业协会组织,旨在宣传贯彻政策法规、推进理论研究和推动行业发展。2011年11月,发改办财金[2011]2864号文《关于促进股权投资企业规范发展的通知》下发,简单规范了股权投资企业的设立、资本募集与投资领域,并要求股权投资企业至发改委或省级备案管理部门备案。2012年5月份,发改委在全国股权投资备案管理工作会议上明确要求,各省级备案管理部门应在2012年10月底以前,完成本地区股权投资企业备案管理规则的立法程序。(二)初建体系:探索前行

    2012年6月6日,中国证券投资基金业协会(简称“中基协”)经国务院批准后成立,是证券投资基金行业的自律性组织,接受证监会和民政部的业务指导和监督管理。2013年2月,证监会公告[2013]10号《资产管理机构开展公募证券投资投资基金管理业务暂行规定》规定:符合条件的私募证券基金管理机构,亦可向证监会申请开展公募基金管理业务。2013年3月25日,发改办财金〔2013〕694号文《关于进一步做好股权投资企业备案管理工作的通知》发布,要求各地抓紧推进股权投资企业备案管理制度建设、尽快出台地方性股权投资企业备案管理规则。各地方股权投资企业发起或管理公募或私募证券投资基金、投资金融衍生品、发放贷款将被认定为违规行为。(三)步入正轨:身份确立

    2013年之后,私募基金由发改委时代步入了证监会时代,种类也由原来的私募股权类丰富为私募股权、私募证券和其他类多种。《证券投资基金法》给予私募基金正式法律身份,证券投资基金归证监会监管;中编办文件规定私募股权、传业投资监管权转移证监会。

    2013年6月,全国人大常委会于2012年12月修订的《证券投资基金法》正式实施,正式将“非公开募集基金”纳入监管范畴,相当于给了私募基金正式法律身份。对于私募基金行业而言,2013年的基金法修订是个里程碑式的事件。《基金法》在市场准入、投资范围、业务运作等多方面优化了行业业态,首次将非公开募集基金纳入法律调整范围,拓展了行业的发展空间。2013年6月27日,中央机构编制委员会办公室发布《关于私募股权基金管理职责分工的通知》,明确将私募基金划归证监会管理,证监会接手了发改委对私募股权基金的监管权。证监会负责制定私募股权基金的政策、标准与规范,对设立私募股权基金实行事后备案管理,负责统计和风险监测,组织开展监督检查,依法查处违法违纪行为,承担保护投资者权益工作。而发改委则负责组织拟订促进私募股权基金发展的政策措施。两部门协调配合。2014年1月17日,证监会正式接替发改委监管私募行业。中基协发[2014]1号《私募投资基金管理人登记和基金备案办法(试行)》下发,证监会正式授权中基协负责对私募基金管理人进行登记,对私募基金产品进行备案,对私募基金行业进行自律管理。2014年2月,中央编办综合司发布《关于创业投资基金管理职责问题意见的函》,再次强调中国证监会为创业投资基金的主要监管部门,并将创业投资企业的称谓修改为创业投资基金。2014年2月7日,中基协私募登记备案工作开启第一个时期:初始探索期。在这一时期,私募基金登记备案性质定位还较为模糊,缺乏规则,属于登记备案的探索期。当时,平均每月有765家机构申请登记,1563只产品申请备案。2014年4月,证监会成立私募基金监管部,专门负责私募基金监管。2014年5月,国发〔2014〕17号《关于进一步促进资本市场健康发展的若干意见》为私募基金的发展方向定调:明确应建立健全私募发行制度、规范募集行为。对私募发行不设行政审批,并提出发展私募投资基金。按照功能监管、适度监管的原则,完善股权投资基金、私募资产管理计划、私募集合理财产品、集合资金信托计划等各类私募投资产品的监管标准。2014年8月21日,证监会令105号《私募投资基金监督管理暂行办法》发布,作为私募监管的主要法规之一,从整体上规范私募投资基金活动,确立了私募基金管理机构登记和产品备案制度、合格投资者制度等,有助于保护投资者及相关当事人的合法权益,促进私募投资基金行业健康发展,确立了符合私募基金行业运作特点的监管制度。2014年12月22日,中基协私募登记备案工作开启第二个时期:全口径登记备案期。当时中基协为摸清行业底数,响应商事改革和“双创”要求,对该时期的登记备案不设门槛。这也导致当时大量背景各异、主业模糊或无明确展业目标的机构纷纷申请登记,登记数呈爆发式增长,行业良莠不齐、风险积聚。这一时期,平均每月有2016家机构申请登记,2294只产品申请备案。(四)回归本源:规范发展

    从2016年初,证监会与中基协持续细化私募监管体系,要求提交法律意见书,开始整顿。尤其是2017年“最严监管年”至今,规范基金募集机构销售行为,加强投资者适当性管理,加强分业经营整顿、提高专业化经营等,监管力度与细化程度持续加强,而私募现场检查等更是加速行业洗牌。

    2016年2月5日,中基协私募登记备案工作开启第三个时期:底线审核和信用约束期。以中基协发[2016]4号文《关于进一步规范私募基金管理人登记若干事项的公告》的发布为标志,协会从登记备案的源头开始,全面规范私募基金行业的展业秩序和信用环境。2016年7月15日,证监会公告[2016]13号,即在业内被称作“新八条底线”的《证券期货经营机构私募资产管理业务运作管理暂行规定》下发。“新八条底线”扩大了“八条底线”适用范围,私募证券投资基金管理人亦需参照执行。在正本清源的前提下,重点加强对违规宣传推介、结构化产品、违法活动、“资金池”业务等的规范。2016年12月12日,证监会[2016]第130号令《证券期货投资者适当性管理办法》下发,将投资者分为专业投资者和普通投资者,私募基金行业也在其调整范围之内。2017年1月13日,发改财金规[2016]2800号《政府出资产业投资基金管理暂行办法》下发,自2017年4月1日起施行。该办法明确政府出资产业基金的定义及范畴,并确立了管理体制,要求此类管理人在相关信用信息登记系统登记。此外明确管理人实收资本不低于1000万,产品应委托商业银行托管。在投资范围上,该办法明确此类基金应当以未上市企业股权投资为主,禁止明股实债等变相增加政府债务的行为。2017年3月1日,中基协《私募投资基金服务业务管理办法(试行)》规范了基金募集、投资顾问、份额登记、估值核算、信息技术系统等服务业务。此外规定申请机构应当根据《私募投资基金服务机构法律意见书指引》(附件3)的要求,在登记系统中上传法律意见书。2017年3月31日,基金业协会发布《私募基金登记备案相关问题解答(十三)》进一步提高了对私募基金管理人“专业化管理”的要求,规定同一私募基金管理人不可兼营多种类型的私募基金管理业务,明确私募基金管理人在申请登记时仅选择一类机构及业务类型进行登记,且只可备案与本机构已登记业务类型相符的私募基金,不允许此前所谓的“全牌照”、“多牌照”私募管理人的存在。2017年4月5日,基金业协ä¼...

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    全市扫黑除恶斗争专题培训会举办

    韶傲玉

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    近日,全市扫黑除恶专项斗争专题培训会在市人民检察院举办。省人民检察院公诉处业务专家梁现峰受邀为全市扫黑除恶政法干警授课。市委政法委、市扫黑除恶领导小组部分成员单位、市公安局、市中级人民法院、市人民检察院等分管领导和扫黑除恶一线干警等近200人参加培训。

    培训课上,梁现锋结合PPT演示,从当前开展扫黑除恶专项斗争的背景着手,紧紧围绕扫黑除恶司法实践,对扫黑除恶相关的刑法条文、司法解释、规范性文件及其沿革作了详细介绍,并着重讲解了2018年1月两高两部出台的《关于办理黑恶势力犯罪案件若干问题的指导意见》的解释与适用,对正确适用《指导意见》,依法严肃打击涉黑涉恶案件,确保专项斗争健康发展提出了详细的建议。

    培训结束后,与会人员普遍反映,这次讲课解决了他们在扫黑除恶工作实践中的不少困惑和问题,并表示在以后的扫黑除恶专项斗争中,既要坚持严厉打击各类黑恶势力违法犯罪,又要坚持严格依法办案,确保办案质量和办案效率的统一,确保政治效果、法律效果和社会效果的统一,凝聚保障人民安居乐业、社会安定有序长治久安的法治力量。宋元 王旭东 魏宇

    版权声明:图片来源于网络,图文无关。如涉及版权问题,请作者持权属证明与本网联系

    来源:漯河日报

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    互联网科技网络通讯企业发布会PPT设计

    星舞

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    2019年初为ECCOM定制了采用大量MG动画展示科技与未来的多份发布会PPT演示文件

    PPT设计

    数字化转型进入加速期,基于数字化、网络化、智能化、自动化的智能时代正在来临,以云计算、大数据、移动互联网、物联网、人工智能等为代表的一系列新兴技术正在推动人类社会步入数字经济时代。数字经济在改变企业运营方式的同时将重塑世界及中国的经济面貌,人类的生活方式和生产方式发生深刻变化,推动传统行业加速转型升级,新的商业模式和业态应运而生。在转型与创新的关键时刻,企业迫切需要应用驱动、灵活扩展、快速部署和安全可信的新IT架构,以支撑智能的企业业务应用。

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    干活干不过写PPT的!新东方员工年会疯狂吐槽 俞敏洪:重赏12万

    腐蚀

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    干的累死累活

    有成果那又如何

    到头来干不过写PPT的

    要问他成绩如何

    他从来都不直说

    掏出PPT一顿胡扯

    小程序做了几个

    您混完资历走了

    只剩下脏乱差了

    转场同业机构职位升了

    这两天,俞敏洪家的新东方年会视频被曝光,一首改编自《沙漠骆驼》的歌曲《释放自我》,调侃公司的汇报制度,简直“不忍直视”。上边这一段,只是歌词里的一小部分,估计已经让老板、主管们芒刺在背。整首歌听下来,让不少新东方同事们担心,这几个人会不会表演完下了台立刻被就地开除?

    浏览器版本过低,暂不支持视频播放

    不过,和大家想象的不同,这几名表演者非但没有受到公司的惩罚或领导的责骂,俞敏洪还奖励了这个团队12万元现金。

    1月25日下午,俞敏洪曾发微博表示:“今天决定,对敢于揭露新东方问题的,创作这个节目的创作演职人员,奖励10万元。”随后此条微博被删除。

    不久后,俞敏洪重新发布微博,将奖金提高到12万元,并表示年会上diss老板的节目,自己其实之前并不知情。“年会现场第一次看到,觉得员工敢于当面diss老板,暴露新东方问题,值得鼓励。所以今天决定给参与创作和演出的员工,奖励12万元,鼓励企业中敢于直言的精神和文化。当然,最重要的是要直面问题,并且迅速解决问题。”

    除了俞敏洪力挺这几位员工之外,当天,“新东方招聘”也在知乎平台回应称,这才是新东方身上所带有的独特气质——敢于表达真实的想法,因为公司本身的包容性和开放性,所以可以容纳并接受这样的声音出现。

    “说实话我是欣慰的,吐槽中反馈的问题,因为管理者的面对和发声,让我觉得未来可期。我们有不好,但是我们不怕暴露问题,我们愿意直面并且解决问题,是一种勇气更是一种胸襟,我们的决策者或者说是行业的掌舵者们用这样的行动告诉自己的员工、学生甚至于家长吧。”“新东方招聘”表示。

    近来,新东方压力不小,在年会开始前,俞敏洪已经对内部管理“亮剑”,并称,“凡是6级及以上的管理者都要整顿一遍。”

    在美上市的新东方,本周公布了2019财年第二季度财务业绩。2019财年第二季度净收入逾5.97亿美元,同比增长27.8%;归属于新东方的净亏损约为2600万美元,去年同期净利润约为400万美元。非美国会计准则下,净利润约为2300万美元,同比增长69.2%。

    这是新东方上市以来第二次在季报出现亏损,也创下了其上市12年以来最大季度亏损额。

    与此同时,整个2018年下半年,新东方股价从108美元的高位一路下跌,最低跌至去年底的50元一线,已经超过了腰斩。虽然今年以来股价出现了一定的反弹,但较去年的高位仍然跌去了32%。

    新东方股价(来源:Wind)

    对于季度性亏损,新东方将主因归结于成本上升,包括教师成本以及扩张导致的管理成本。

    此外,受“一次性学费不得超过3个月”影响,新东方该季度末的递延收入同比增速受到较大影响。同时,受线下教培整顿政策(包括教师资格证,教室面积,许可证等限制)影响,新东方线下教学点扩张速度有所放缓,连续两季度线下净增加网点数低于30个。

    2018年8月22日,国务院办公厅发布《国务院办公厅关于规范校外培训机构发展的意见》,规定校外培训机构必须严格执行国家关于财务与资产管理的规定,收费时段与教学安排应协调一致,不得一次性收取时间跨度超过3个月的费用。

    此前据报道,俞敏洪在今年以来的短短半个月里,就给全体高管连写了五封邮件,直言管理层存在的问题,并且一封比一封用词严厉。

    “现在公司许多管理者不愿承担责任,整日协调推诿,又或是不思业务精进,只是机械性执行上级指示。怠政、懒政、乱政,导致管理者战斗力的整体下降,这又限制了员工战斗力的发展。凡是6级及以上的管理者都要整顿一遍,让平庸的、捣乱的、只会奉承拍马、不会干活的人先离开一批。“俞敏洪称。

    看来,年会上的这首歌,恰好是唱到了俞敏洪的心里了。也难怪,如此尖锐的歌词,如此敏感的内部吐槽节目,俞敏洪居然高调转发到了自己的微博上,还让这节目在网上刷了屏,分明是让全社会的关注来对新东方全员进行警示。

    此前2008年俞敏洪在接受第一财经专访时曾表示,为了不伤兄弟们的心和兄弟们的财,他是不能说“不”的。

    而目前,面对经营上越来越大的压力,俞敏洪也不得不下定决心,对新东方进行一次重大改革。对于用户体验不佳、管理者不作为等“大公司病”,也许只有通过不留情面的彻底改革与整顿,才能让大公司继续维持较高速的增长。

    文:深思来源:第一财经、新京报,等

    附:新东方年会歌曲《释放自我》歌词全文

    工作里怪事真多

    奇葩围绕着我

    今天必须吐槽一曲释放自我

    只想应付考核

    不想踏实干活

    出现问题只会互相甩锅

    一个续班十个入口

    用户不知该往哪走

    哪里交钱才能报名成功

    家长报名五个科目

    有五个助教跟着

    信息收集五遍家长要炸锅

    什么独立人格

    什么诚信负责

    只会为老板的朋友圈高歌

    领导随口一说

    立刻讨好跟着

    项目马上启动不计后果

    找个学校试点

    旅游城市优先

    度假都不用再自己花钱

    细数这么多年

    从不来总部这边

    难道是嫌北京学校太远

    干的累死累活

    有成果那又如何

    到头来干不过写PPT的

    要问他成绩如何

    他从来都不直说

    掏出PPT一顿胡扯

    小程序做了几个

    就连APP也没放过

    做完就完了也不关心结果

    您混完资历走了

    只剩下脏乱差了

    转场同业机构职位升了

    什么节操品格

    什么职业道德

    只会为人民币疯狂的高歌

    烂摊子从没管过

    吹牛X从没停过

    之前的PPT继续白活

    一线工作从没去过

    客服电话从没停过

    借用户和员工的名义去胡说

    重复的都抢着做

    创新的没有几个

    美其名曰“延续性”是怕担责

    一个简单问题需要答案

    董事长问总裁,总裁问校长

    校长问总监,而总监问经理

    经理问主管,主管问专员

    专员还要问兼职

    什么全球视野

    什么志高行远

    说好的三年规划每年都在变

    业绩好功劳在你

    业绩差不能怪你

    或许是职能部门不够给力

    白天黑夜工作

    如此拼命奔波

    要做出成绩才能对得起自我

    前方迷途太多

    坚持就有突破

    正确做事就会越来越广阔

    教育非常严肃

    千万不能糊弄

    对学员负责是一切的基础

    虽然前路漫长

    心中还有力量

    别玩了个绝望中的那种希望

    问题不会灭亡

    只能自己变强

    牛X的人在哪里都不会彷徨

    新年有新的气象

    热血依旧滚烫

    要相信是金子早晚会发光

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    新东方年会有戏精,干活不如写PPT 节目如何让观众频频打call?

    含雁

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    一首《沙漠骆驼》改编的年会歌曲在抖音、微博、B站火了起来,歌词的吐槽尺度大到直接向老板开站。歌词里一句“干活的累死累活,到头来干不过写PPT的”,让不少人开玩笑说“表演完估计直接被开除”。算得上是今年各大年会精彩节目之一了!精辟!敢说!过于真实!

    2019年新东方的年会上,出现了一批敢于说真话的年轻人敢说敢做,一首歌唱出了许多人的内心感受。既娱乐 又讽刺,这才是一个好节目该有的样子,这才是一个先进进步的企业该有的样子。工作里怪事真多,奇葩围绕着我,今天必须吐槽一曲释放自我,新东方这首《释放自我》有木有戳到你的心?

    干的累死累活,有成果那又如何,到头来干不过写PPT的,要问他成绩如何,他从来都不直说,掏出PPT一顿胡扯。改编后的歌词玩笑中透漏出社会会现状,写PPT的做错了什么?新年有新气象,热血依旧滚烫,要相信是金子早晚会发光。一句“一百个人心中有一百个哈姆雷特”,这大约就是艺术的模样。意外走红背后一个打动人心的节目需要具备哪些要素?

    微缩小人物释放场景,让人对号入座。年会节目营造的场景及其歌词非常有代入感,让“观众”似乎都从歌词中看到了镜像自我,难怪评论中的会发出“太真实了,真敢说”的感慨。就是这样过于真实的歌词和敢唱的心情击中了内心,让人不禁对号入座对内容产生了深深的共鸣。

    好的内容不是博君一笑,而是发人深思。好的内容并不是博君一笑,如果没有实打实做内容的实力,不会让人产生共鸣。就像一部电影之所以能让人念念不忘,嚼味多时,必然是因为从中感受良多。歌词里没有业绩、只会抢功劳的管理者在公司混完资历就跳槽,在行业内其他公司升职加薪,却给原来的团队留下一笔“烂账”。对内部管理的犀利吐槽,很可能正是俞敏洪所喜闻乐见的。根据此前在网络中流传的新东方内部邮件,对内部管理组织模式的批评与纠正是新东方管理层近期关注的重点。

    表达有趣(生动鲜活)。深入浅出、生动有趣、一语中的的犀利表达一定会吸引听众的。 《释放自我》改编自《沙漠骆驼》以唱跳表演、犀利真实的歌词将业务部老师的心里话说出来,让人直呼太敢说,太真实,既紧跟时尚潮流又加以创意让改变后的歌曲直达人心,记忆深刻。

    A better you, a better world.教育非常严肃,千万不能糊弄,对学员负责是一切的基础。坚定不移的走下去,新年有新的气象,热血依旧滚烫,要相信是金子早晚会发光!敢说敢做敢拼!放手去做,未来依旧可期!

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    直销培训是大型“洗脑”现场?加强会议监管是关键!

    卓斩

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    直销会议可以说是直销经营过程中的一个重要环节,传播直销信息、统一直销精神、传递直销理念、分享产品感受、建立团队认同感等等都是直销会议中常见的主题,原本只是一个简单分享、促进交流、提升服务的营销手段,但逐渐被不法分子利用,以“直销会议”的名义开展非法活动,造成大众对直销行业的误解,把直销会议培训当成大型“洗脑”现场,混淆直销培训本身的目的和意义。

    面对极少数人扰乱行业秩序的行为,国家市场监督管理总局下发的《关于8、9号文相关问题解答》对加强各类直销会议的监管做出了明确指示,即直销培训,开展监管,直销企业也有相应的报备、公布、留档义务,并且对会议形式、规模、内容等作出了明确规范,而今天直销同城网就要带大家详细解读。

    一、明确直销会议的目的

    直销因准入门槛不高,但为了提升直销员的整体素质和服务质量,会在加入的前中后各个阶段展开不同的直销培训。

    于直销企业而言,开展直销会议培训既能“催化”直销业绩的提升,鼓舞团队士气,更能培养一批高素质的管理人才,通过会议培训的内容运用好直销这一利器,在市场拓展与维系中积极传播直销企业的思想与文化,为直企和消费者搭建沟通的桥梁。

    于直销参与者而言,直销培训包括经销商大会、产品推介会、业务沟通会、激励会、表彰会等,通过不同的培训会议既可以提升直销员对直销企业的认同感和归属感,还能在与直销领导人、团队伙伴的沟通交流中,获取更多营销技巧方面的信息,提升自己的产品销售能力和团队拓展能力。

    因此,无论是对于直销企业还是直销参与者来说,直销会议培训都是有百利而无一害的,但前提必须是通过合法的途径展开,并且规范了直销会议的形式及内容,做好了内部监督管理工作,而要更好的运用好“会议培训”这把营销利器,直销企业既要规避不法分子的假冒行为,更要遵循《关于8、9号文相关问题解答》中的内容,强化直销会议监督机制。

    二、确定直销培训的形式

    据了解,少数直销员或经销商在扩大团队时,私自以直销名义开展会议培训,无视直销培训报备、监管程序,不履行培训公布、留档义务,扰乱了市场秩序。同时,极个别直销企业在转型直销的过程中,对直销经营规范不够了解,以至于将直销培训当成虚假促销,在会议过程中夸大宣传产品功效、虚假宣传产品本身或夸大奖励回报,从事其他违法活动等,因此让大众对直销培训产生了“洗脑”“拉人头”等误解。而为了规范直销培训的形式,相关部门也将重点监管以下两部分内容:

    1、会场场景

    少数人之所以会把直销培训当做大型“洗脑”现场,就是因为某些直销培训会场的布置忽略了企业本身推崇的理念,而更倾向于打造“成功学”、“财富学”的营销模式,让大众对培训主旨产生了误解。而真正的直销培训会议场景应和大部分培训会议一样在正规的场所展开,会场布景不能悬挂过激的“成功学”标语,更不能以直销或直销企业的名义渲染某个团队领导人的成功经历,要给直销员营造更为健康、有感染力、充满正能量的会场气氛。

    2、会议规模

    无论是线上培训还是线下培训,直销会议培训规模都不宜过大,一是考虑到小规模会议对于参会者来说更利于接受到有用的信息,可以在培训现场直接进行沟通,能提高会议的效率和成果,而对于举办会议的直销企业来说,小规模的直销培训能尽可能兼顾每个参会人员,给直销员带来专业讲解、重点服务的感受,更有利于让初次参与直销培训、渴望进入直销行业的人找到归属感。而直销员在发展自己的团队和市场时,则更倾向于“家庭聚会式”的小规模培训,以较少的人,自然的分享来扩大直销品牌的影响力。

    三、完善会议监督体制

    直销经营过程中的每一个环节都离不开自我约束和部门监管,而直销会议培训更是行业监管的重中之重。除了直销企业要做好直销培训形式及规模的监督外,更要向有关部门报备直销会议流程及内容,让以直销名义开展的任何形式的会议都有跟踪监督机制,方便直销企业与相关部门完善自我监管体制。如:

     1、会议报备

    直销企业必须建立专属的会议部门,负责管理直销培训会议相关事宜以及向有关部门报备、审核的流程,有专门的执行人、责任人负责完善直企会议培训制度,组织保障会议各阶段的进行。

    2、会议内容

    直销培训会议中,总少不了PPT或者演讲稿,而对于培训中的内容应提前做好审核,同时也要积极配合有关部门的检查,及时、主动向上级领导汇报,并且对培训情况进行总结、存档,以备日后检查。

    四、扩大检查跟踪,加强舆情监测

    现如今,直销培训已不仅限于地面形式,在互联网的发展下,越来越多的人通过网络在线学习,虽然在监管上加大了难度,但也为直销企业开辟了新的窗口。网络舆情逐步发酵,让不合规、不合法的直销培训会议无所遁形,无论是直销企业还是相关部门,都应该从互联网找到突破口,加大直销培训会议的检查跟踪力度,加强网络舆情监控,实时了解网络上关于直销培训相关的负面言论,同时也要做好互联网培训在内容、流程上的检查监督工作,以防非法传销钻了空子,损害了直销行业、直销企业以及广大消费者的合法利益。

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    集团经营系统人员商务礼仪及招投标业务实操培训会顺利举办

    泣幽鬼

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    11月16日,集团经营系统人员商务礼仪及招投标业务实操培训会在集团一楼会议厅举办。此次培训会邀请到渭南市规划局讲解部主任薛娟花和陕西省采购招标有限责任公司魏玉才两位老师作授课指导。集团总经理助理赵一叶出席会议并讲话,市场开发部,各分公司、基层单位的全体经营人员以及合约部、企业发展部、工程管理一部等相关部门工作人员共计80余人参训。会议由市场开发部部长张礼鹏主持。

    会上,赵一叶阐明了举办此次培训会的重要意义,要求全体参训人员用甘当“学生”的精神认真听讲,以“空杯”的心态虚心学习,积极做到学有状态,学有纪律,学有所成,学有所用。同时希望经营战线上的同志能凝聚共识,把经营工作既当职业、更当事业,既有感情、更有激情,真正把经营工作刻在心中、扛在肩上、落到实处,为四建集团更好更快发展贡献力量。

    培训课上,薛娟花老师结合集团培训需求,从礼仪概述、职业形象、商务礼仪三个方面,全面讲解了仪容仪表仪态、站姿坐姿走姿、介绍致意握手等一系列礼仪知识,并通过现场实操练习的方式,让枯燥的礼仪知识变得直观易懂。

    魏玉才老师则结合自己多年从事招标工作的经验,旁征博引、深入浅出地讲解了招投标法律法规知识及投标各环节的注意事项,同时还为大家讲解了PPP项目的相关知识,对经营人员投标工作具有良好的启发性、针对性和实用性。

    参训人员纷纷表示此次培训受益匪浅,要将今天所学的商务礼仪知识和招投标实操技能运用到工作中去,当好集团公司的形象窗口,用扎实的业务技能开展日后的经营工作,为集团公司转型发展贡献自己的一份力量。

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    赣州召开“学习强国”学习平台业务培训会

    祝绮晴

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    客家新闻网讯 记者李明水报道:为进一步深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,充分发挥互联网“学习强国”工作平台作用,营造浓厚学习氛围,全面提升党员队伍整体素质。1月31日,赣州市召开“学习强国”学习平台业务培训会。

    会议要求,各地各部门要高度重视“学习强国”学习平台的推广及学习工作,要迅速行动起来,持续开展相关工作。同时,要加大力度、加大范围地运用好“学习强国”这个学习平台,在工作中注意方式方法,分类组织引导好,实现党员干部全覆盖,对群众进行教育引导。该项工作还将列入县(市、区)的高质量发展考核,市直单位及驻市单位的绩效考核、文明单位评先表彰范畴。

    在培训会现场,工作人员对“学习强国”学习平台的下载、使用方法进行了讲解,通过PPT现场操作演示的方式,对学习平台的注册、登录、建立组织架构、获得学习积分、使用供稿系统等方面的知识进行了详细地讲解。前来的参训人员认真学习后,纷纷表示将做好“学习强国”学习平台的推广工作,与大家一起分享学习心得。

    按照统一部署,赣州将实现全市党员、干部下载注册“学习强国”APP客户端全覆盖。同时,与新时代文明实践中心结合起来,积极引导鼓励广大群众用好“学习强国”学习平台,在全市营造“新春大学习”的浓厚氛围,不断提升群众思想觉悟、文明素质、科学素养。

    据了解,“学习强国”是由中央宣传部宣传舆情研究中心出品的学习平台,分PC端、手机客户端两大终端,于2019年1月1日上线。平台PC端有“学习新思想”“学习文化”“环球视野”等17个板块180多个一级栏目,手机客户端有“学习”“视频学习”两大板块38个频道,聚合了大量可免费阅读的新闻、期刊、古籍、公开课、歌曲、戏曲、电影、图书等资料。

    附:“学习强国”app下载安装流程及平台管理员操作步骤

业务培训会ppt

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